事11业单位工资福利支出需要三重一大会议纪要吗 事业单位的工资福利支出规定是什么

\u4e24\u4e2a\u4eba\u7684\u5355\u4f4d\u4e07\u5143\u4ee5\u4e0a\u7684\u5f00\u652f\u9700\u8981\u4f1a\u8bae\u8bb0\u5f55\u5417

\u770b\u5730\u65b9\u7684\u5177\u4f53\u89c4\u5b9a\uff0c\u6709\u4e9b\u843d\u540e\u5730\u533a\u8d22\u653f\u6bd4\u8f83\u56f0\u96be\uff0c\u4e8b\u4e1a\u5355\u4f4d\u652f\u51fa2000\u5757\u94b1\u4ee5\u4e0a\u90fd\u8981\u4ed8\u4f1a\u8bae\u7eaa\u8981\u3002\u8868\u660e\u8fd9\u5c5e\u4e8e\u4e09\u91cd\u4e00\u5927\u7684\u4e8b\u9879\u3002\u652f\u51fa\u8981\u7ecf\u8fc7\u73ed\u5b50\u4f1a\u8ba8\u8bba\u540c\u610f\u4ee5\u540e\uff0c\u5f62\u6210\u4f1a\u8bae\u7eaa\u8981\u624d\u53ef\u4ee5\u652f\u51fa\u3002\u4f60\u53bb\u652f\u51fa\u8fd9\u7b14\u94b1\u7684\u65f6\u5019\uff0c\u8981\u4ed8\u8fd9\u4e2a\u4f1a\u8bae\u7eaa\u8981\u4f5c\u4e3a\u51ed\u8bc1\uff0c\u624d\u53ef\u4ee5\u652f\u51fa\u3002

\u6cd5\u5f8b\u5206\u6790\uff1a1\u3001\u4e25\u683c\u6267\u884c\u56fd\u5bb6\u6709\u5173\u5de5\u8d44\u3001\u6d25\u8d34\u3001\u8865\u8d34\u7b49\u4e2a\u4eba\u5f85\u9047\u7684\u89c4\u5b9a\u3002\u884c\u653f\u4e8b\u4e1a\u5355\u4f4d\u5e94\u52a0\u5f3a\u5bf9\u5de5\u8d44\u6027\u652f\u51fa\u7684\u7ba1\u7406\uff0c\u4e25\u683c\u6309\u7167\u56fd\u5bb6\u89c4\u5b9a\u7684\u53d1\u653e\u8303\u56f4\u548c\u5f00\u652f\u6807\u51c6\u8fdb\u884c\u53d1\u653e\uff0c\u4efb\u4f55\u5355\u4f4d\u548c\u4e2a\u4eba\u4e0d\u5f97\u64c5\u81ea\u6269\u5927\u53d1\u653e\u8303\u56f4\u548c\u63d0\u9ad8\u5f00\u652f\u6807\u51c6\u3002
2\u3001\u804c\u5de5\u798f\u5229\u8d39\u7684\u7ba1\u7406\u3002\u804c\u5de5\u798f\u5229\u8d39\u662f\u6307\u7528\u4e8e\u804c\u5de5\u9f13\u52b1\u5f85\u9047\u3001\u89e3\u51b3\u804c\u5de5\u53ca\u5176\u5bb6\u5c5e\u751f\u3001\u8001\u3001\u75c5\u3001\u6b7b\u7b49\u56f0\u96be\u6240\u652f\u4ed8\u7684\u8d39\u7528\uff0c\u5305\u62ec\u62e8\u4ea4\u7684\u5de5\u4f1a\u7ecf\u8d39\u3001\u6309\u6807\u51c6\u63d0\u53d6\u7684\u5de5\u4f5c\u4eba\u5458\u798f\u5229\u8d39\u3001\u72ec\u751f\u5b50\u5973\u7236\u6bcd\u5956\u52b1\u8d39\u3001\u516c\u8d39\u533b\u7597\u3001\u672a\u53c2\u52a0\u516c\u8d39\u533b\u7597\u5355\u4f4d\u7684\u804c\u5de5\u533b\u7597\u8d39\u3001\u804c\u5de5\u6b7b\u4ea1\u4e27\u846c\u8d39\u3001\u9057\u5c5e\u751f\u6d3b\u56f0\u96be\u8865\u52a9\u7b49\u3002
3\u3001\u884c\u653f\u4e8b\u4e1a\u5355\u4f4d\u804c\u5de5\u798f\u5229\u8d39\u7684\u7ba1\u7406\u4f7f\u7528\u5e94\u6309\u7167\u89c4\u5b9a\u6807\u51c6\u63d0\u53d6\uff0c\u5b9e\u884c\u7ecf\u8d39\u5305\u5e72\uff0c\u8282\u4f59\u7559\u7528\uff0c\u8d85\u652f\u4e0d\u8865\u3002\u804c\u5de5\u798f\u5229\u8d39\u4f7f\u7528\u5fc5\u987b\u6309\u7167\u89c4\u5b9a\u7684\u8303\u56f4\u3001\u6807\u51c6\u548c\u804c\u5de5\u7684\u5177\u4f53\u60c5\u51b5\u5904\u7406\uff0c\u4e2a\u4eba\u8865\u52a9\u4e00\u822c\u8981\u672c\u4eba\u7533\u8bf7\uff0c\u7fa4\u4f17\u8bc4\u8bae\uff0c\u5355\u4f4d\u5de5\u4f1a\u7814\u7a76\u51b3\u5b9a\uff0c\u9886\u5bfc\u6279\u51c6\u3002\u8981\u505a\u5230\u5b9e\u4e8b\u6c42\u662f\uff0c\u628a\u94b1\u7528\u5230\u6700\u6025\u9700\u7684\u5730\u65b9\u3002
\u6cd5\u5f8b\u4f9d\u636e\uff1a\u300a\u4e8b\u4e1a\u5355\u4f4d\u4eba\u4e8b\u7ba1\u7406\u6761\u4f8b\u300b
\u7b2c\u4e09\u5341\u4e8c\u6761 \u56fd\u5bb6\u5efa\u7acb\u6fc0\u52b1\u4e0e\u7ea6\u675f\u76f8\u7ed3\u5408\u7684\u4e8b\u4e1a\u5355\u4f4d\u5de5\u8d44\u5236\u5ea6\u3002\u4e8b\u4e1a\u5355\u4f4d\u5de5\u4f5c\u4eba\u5458\u5de5\u8d44\u5305\u62ec\u57fa\u672c\u5de5\u8d44\u3001\u7ee9\u6548\u5de5\u8d44\u548c\u6d25\u8d34\u8865\u8d34\u3002\u4e8b\u4e1a\u5355\u4f4d\u5de5\u8d44\u5206\u914d\u5e94\u5f53\u7ed3\u5408\u4e0d\u540c\u884c\u4e1a\u4e8b\u4e1a\u5355\u4f4d\u7279\u70b9\uff0c\u4f53\u73b0\u5c97\u4f4d\u804c\u8d23\u3001\u5de5\u4f5c\u4e1a\u7ee9\u3001\u5b9e\u9645\u8d21\u732e\u7b49\u56e0\u7d20\u3002
\u7b2c\u4e09\u5341\u4e09\u6761 \u56fd\u5bb6\u5efa\u7acb\u4e8b\u4e1a\u5355\u4f4d\u5de5\u4f5c\u4eba\u5458\u5de5\u8d44\u7684\u6b63\u5e38\u589e\u957f\u673a\u5236\u3002\u4e8b\u4e1a\u5355\u4f4d\u5de5\u4f5c\u4eba\u5458\u7684\u5de5\u8d44\u6c34\u5e73\u5e94\u5f53\u4e0e\u56fd\u6c11\u7ecf\u6d4e\u53d1\u5c55\u76f8\u534f\u8c03\u3001\u4e0e\u793e\u4f1a\u8fdb\u6b65\u76f8\u9002\u5e94\u3002
\u7b2c\u4e09\u5341\u56db\u6761 \u4e8b\u4e1a\u5355\u4f4d\u5de5\u4f5c\u4eba\u5458\u4eab\u53d7\u56fd\u5bb6\u89c4\u5b9a\u7684\u798f\u5229\u5f85\u9047\u3002\u4e8b\u4e1a\u5355\u4f4d\u6267\u884c\u56fd\u5bb6\u89c4\u5b9a\u7684\u5de5\u65f6\u5236\u5ea6\u548c\u4f11\u5047\u5236\u5ea6\u3002

需要。
支出要经过班子会讨论同意以后,形成会议纪要才可以支出。
一般支出金额在一万元以上三万元以下的,就必须经过事业单位办公会或者班子会进行决议。对于超过三万以上的支出,就要报主管部门进行审议。

  • 浜11涓氬崟浣嶅伐璧勭鍒╂敮鍑洪渶瑕佷笁閲嶄竴澶т細璁邯瑕佸悧
    绛旓細闇瑕併傛敮鍑鸿缁忚繃鐝瓙浼氳璁哄悓鎰忎互鍚庯紝褰㈡垚浼氳绾鎵嶅彲浠ユ敮鍑銆備竴鑸敮鍑洪噾棰濆湪涓涓囧厓浠ヤ笂涓変竾鍏冧互涓嬬殑锛屽氨蹇呴』缁忚繃浜嬩笟鍗曚綅鍔炲叕浼氭垨鑰呯彮瀛愪細杩涜鍐宠銆傚浜庤秴杩囦笁涓囦互涓婄殑鏀嚭锛屽氨瑕佹姤涓荤閮ㄩ棬杩涜瀹¤銆
  • 浜嬩笟鍗曚綅宸ヨ祫绂忓埄鏀嚭鏈夊摢浜
    绛旓細涓銆佷簨涓鍗曚綅宸ヨ祫绂忓埄鏀嚭鏈夊摢浜 绂忓埄鏀嚭鍖呮嫭鐨勫唴瀹:瀹冨弽鏄犳嫧缂寸殑宸ヤ細缁忚垂,鎸夋爣鍑嗘彁鍙栫殑宸ヤ綔浜哄憳鐨勭鍒╄垂銆佺嫭鐢熷瓙濂充繚鍋ヨ垂銆佷笉灞炰簬浼氳垂鍖荤枟浜彈鑼冨洿鍙堟湭鍙傚姞鍖荤枟淇濋櫓鐨勮亴宸ョ殑鍖荤枟璐广佸洜鍏礋浼ょ瓑浣忛櫌娌荤枟銆佷綇鐤楀吇闄㈡湡闂寸殑浼欓琛ュ姪璐,鐥呭亣涓や釜鏈堜互涓婃湡闂寸殑浜哄憳宸ヨ祫(涓嶅惈绗﹀悎绂讳紤鏉′欢鐨勫湪浜哄憳宸ヨ祫),鑱屽伐鎺翰鏃呰垂,鐢卞師鍗曚綅...
  • 浜嬩笟鍗曚綅椤圭洰缁忚垂鏀嚭鏍哥畻
    绛旓細(涓)鈥滄敮鍑虹粡娴庡垎绫绘绾х鐩濄 1.宸ヨ祫绂忓埄鏀嚭绫 鍙嶆槧鍗曚綅寮鏀鐨勫湪鑱岃亴宸ュ拰涓存椂鑱樼敤浜哄憳鐨勫悇绫诲姵鍔ㄦ姤閰 301-01 鍩烘湰宸ヨ祫:鎸囦负鐩存帴浠庝簨椤圭洰鐨勫伐浣滀汉鍛樻敮浠樼殑宸ヨ祫,鍖呮嫭鍩虹宸ヨ祫銆佽亴鍔″伐璧勩佺骇鍒伐璧勩佸伐榫勫伐璧勩 302-02 娲ヨ创琛ヨ创:鍙嶆槧鎸夊浗瀹剁粺涓瑙勫畾,搴旀敮浠樼殑鐩存帴浠庝簨椤圭洰宸ヤ綔浜哄憳鐨勬触璐淬佽ˉ璐淬 301-06 浼欓琛ュ姪:...
  • 琛屾斂浜嬩笟鍗曚綅涓庝簨涓氬崟浣嶆湁浠涔堝尯鍒
    绛旓細2銆佹媴璐熺殑鑱岃矗涓嶅悓锛氭斂搴滈儴闂ㄣ佽鏀鍗曚綅鏄礋璐e鍥藉鍚勯」琛屾斂浜嬪姟杩涜缁勭粐銆佺鐞嗗拰鎸囨尌锛涜屼簨涓氬崟浣嶆槸涓轰簡绀句細鐨勫叕鐩婄洰鐨勪粠浜嬫暀鑲层佹枃鍖栥佸崼鐢熴佺鎶绛夋椿鍔ㄣ3銆佺紪鍒跺拰宸ヨ祫寰呴亣鐨勬潵婧愪笉鍚岋細鍥藉閮ㄩ棬銆佽鏀垮崟浣嶄娇鐢ㄨ鏀跨紪鍒躲佺敱鍥藉琛屾斂缁忚垂璐熸媴銆備簨涓氬崟浣嶄娇鐢ㄤ簨涓氱紪鍒讹紝鐢卞浗瀹朵簨涓氱粡璐硅礋鎷呫備簨涓氬崟浣嶇敱鍏ㄩ鎷ㄦ鐨...
  • 浜嬩笟鍗曚綅鍋氳处鏃惰鎬庝箞鍖哄垎浣曟椂鐢ㄤ簨涓鏀嚭杩欎釜绉戠洰?
    绛旓細1.鏈鐩牳绠椾簨涓鍗曚綅寮灞曞悇椤逛笓涓氫笟鍔℃椿鍔ㄥ強鍏惰緟鍔╂椿鍔ㄥ彂鐢熺殑瀹為檯鏀嚭銆2.浜嬩笟鏀嚭搴旀寜浠ヤ笅绉戠洰杩涜鏄庣粏鏍哥畻锛氬熀鏈宸ヨ祫銆佽ˉ鍔╁伐璧勩佸叾浠栧伐璧勩佽亴宸绂忓埄璐广佺ぞ浼氫繚闅滆垂銆佸姪瀛﹂噾銆佸叕鍔¤垂銆佷笟鍔¤垂銆佽澶囪喘缃垂銆佷慨缂垂鍜屽叾浠栬垂鐢ㄣ3.浜嬩笟鏀嚭鐨勬姤閿鍙e緞瑙勫畾濡備笅锛氾紙1锛夊浜庡彂缁欎釜浜虹殑宸ヨ祫銆佹触璐淬佽ˉ璐村拰鎶氭仱鏁戞祹...
  • 浜嬩笟鍗曚綅璐埧琛ヨ创灞炰簬浠涔鏀嚭绫诲瀷?
    绛旓細1锛宸ヨ祫绂忓埄鏀嚭銆傚垎璁11娆撅細鍩烘湰宸ヨ祫銆佹触锛堣ˉ锛夎创銆佸閲戙佷綇鎴垮叕绉噾銆佹彁绉熻ˉ璐淬佽喘鎴胯ˉ璐淬佺鍒╄垂銆佺ぞ浼氫繚闅滅即璐广佷紮椋熻垂銆佷紮椋熻ˉ鍔╄垂銆佸叾浠栧伐璧勭鍒╂敮鍑恒2锛庡晢鍝佸拰鏈嶅姟鏀嚭銆傚垎璁30娆撅細鍔炲叕璐广佸嵃鍒疯垂銆佸挩璇㈣垂銆佹墜缁垂銆佹按璐广佺數璐广侀偖鐢佃垂銆佸彇鏆栬垂銆佺墿涓氱鐞嗚垂銆佷氦閫氳垂銆佸樊鏃呰垂銆佸嚭鍥借垂銆佺淮淇(鎶...
  • 浜嬩笟鍗曚綅绂忓埄寰呴亣閫氬父鏈夊摢浜?
    绛旓細鏍规嵁銆婁簨涓氬崟浣嶄汉浜嬬鐞嗘潯渚嬨嬶紝浜嬩笟鍗曚綅绂忓埄寰呴亣閫氬父鏈変互涓嬪嚑涓柟闈細绗笁鍗佷簩鏉 鍥藉寤虹珛婵鍔变笌绾︽潫鐩哥粨鍚堢殑浜嬩笟鍗曚綅宸ヨ祫鍒跺害銆備簨涓氬崟浣嶅伐浣滀汉鍛樺伐璧勫寘鎷熀鏈伐璧勩佺哗鏁堝伐璧勫拰娲ヨ创琛ヨ创銆備簨涓氬崟浣嶅伐璧勫垎閰嶅簲褰撶粨鍚堜笉鍚岃涓氫簨涓氬崟浣嶇壒鐐癸紝浣撶幇宀椾綅鑱岃矗銆佸伐浣滀笟缁┿佸疄闄呰础鐚瓑鍥犵礌銆傜涓夊崄涓夋潯 鍥藉寤虹珛浜嬩笟鍗曚綅...
  • 鏍规嵁浠ヤ笅鏌愪簨涓鍗曚綅鍙戠敓鐨勭粡娴庝笟鍔$紪鍒朵細璁″垎褰曘
    绛旓細璐㈡斂琛ュ姪鏀跺叆 63涓囧厓2鍊燂細闆朵綑棰濊处鎴风敤娆鹃搴1000涓囧厓璐凤細璐㈡斂琛ュ姪鏀跺叆1000涓囧厓 3鍊燂細浜嬩笟鏀嚭-宸ヨ祫绂忓埄-鍏朵粬宸ヨ祫45000璐凤細闆朵綑棰濊处鎴风敤娆鹃搴450004鍊燂細鏉愭枡 12涓囧厓璐凤細闆朵綑棰濊处鎴风敤娆鹃搴12涓囧厓5鍊燂細閾惰瀛樻19涓囧厓锛岃捶锛氶檮灞鍗曚綅缂存6涓囧厓璐凤細鍏朵粬鏀跺叆13涓囧厓 6鍊燂細浜嬩笟鏀嚭鈥旇祫鏈ф敮鍑8涓囧厓锛...
  • 璺眰:浜嬩笟鍗曚綅鐨宸ヨ祫楂樺悧?绂忓埄寰呴亣濂藉悧?浠涔堟牱鐨勪簨涓氬崟浣嶅ソ?
    绛旓細2銆佽佺伯璐达細1965骞村紑濮嬫墽琛岀殑鍥犵伯椋熶环鏍兼彁楂樿屽彂鏀剧殑琛ヨ创銆傝ˉ璐存暟棰濅笉鍚屽湴鍖恒佽亴宸ユ湁宸紓锛岄噸搴嗗湴鍖哄ぇ绾﹀湪1.00锝3.5鍏冧箣闂淬1979骞11鏈1鏃ュ悗鍙傚姞宸ヤ綔鐨勮亴宸ヤ笉鍐嶅彂璇ヨˉ璐淬1993骞村伐鏀瑰鑱屽伐鍘熸湁鐨勮椤硅ˉ璐翠簣浠ヤ繚鐣欍3銆佷繚鐣欐触琛ヨ创锛氬師鎵ц鐨69鍏冧繚鐣欐触璐淬"鏅宸ヨ祫"锛屽師鏉ユ槸鎸囩綉姘戝湪缃戠粶涓婂尶鍚嶆妸鑷繁...
  • 琛屾斂浜嬩笟鎬鍗曚綅鏀嚭鍖呮嫭鍝簺鏂归潰
    绛旓細1.涓昏〃閮ㄥ垎:涓昏鍙嶆槧棰勭畻鍗曚綅璐㈠姟鏀舵敮銆侀绠楁墽琛屼互鍙婅祫浜ц礋鍊烘儏鍐,闄も滄敹鍏鏀嚭鍐崇畻鎬昏〃鈥濆拰鈥滆祫浜ц礋鍊虹畝琛ㄢ濆,鍚勮〃鍧囨寜鏀垮簻鏀嚭鍔熻兘鍒嗙被绉戠洰杩涜濉姤銆傚叿浣撳垎涓: (1)缁煎悎鏀舵敮鎶ヨ〃(4寮):鍏ㄩ潰鍙嶆槧棰勭畻鍗曚綅鍚勯」鏀跺叆銆佹敮鍑哄拰璧勯噾缁撲綑鎯呭喌銆 (2)鏀嚭鏄庣粏琛(3寮):鍙嶆槧棰勭畻鍗曚綅鍩烘湰鏀嚭鍜岄」鐩敮鍑虹殑鍏蜂綋鐢ㄩ,闇鎸夋敮鍑...
  • 扩展阅读:员工福利领取明细表 ... 福利属于薪酬的哪部分 ... 讨要工资最快最狠的方法 ... 最新福利费列支范围 ... 员工福利项目一览表 ... 伪造工资表套取工程款 ... 30199其他工资福利支出 ... 中国社会福利支出占比 ... 属于工资福利支出内容的是 ...

    本站交流只代表网友个人观点,与本站立场无关
    欢迎反馈与建议,请联系电邮
    2024© 车视网