国家规定35度以上不允许军训

可以军训。室外气温高于35℃时,组织体能训练原则上不得超过1小时,不得在室外开展军事训练。各学校在军事训练期间要切实做好防暑降温工作,训练场要设置饮水点、医疗点和卫生间等必要的生活保障场地和设施,落实必要的防暑降温措施。
学校教育担负着传授科学文化知识、为社会主义现代化建设培养各类专门人才的重要任务。要完成这个任务,需要通过多种途径,而学生军训就是为培养合格人才而采取的一项重要措施。他通过严格的军事训练, 提高学生的政治觉悟, 激发爱国热情, 发扬革命英雄主义精神, 培养艰苦奋斗、刻苦耐劳的坚强毅力和集体主义精神, 增强国防观念和组织纪律性, 养成良好的学风和生活作风, 掌握基本军事知识和技能,促进学生德、智、体全面发展,树立科学的人生观、世界观、价值观,有利于培养社会主义建设事业的“四有”新人。军训是学生接受 国防教育 的基本形式,是培养"四有"人才的一项重要措施,是培养和储备我军后备兵员及 预备役军官 ,壮大 国防力量 的极度有效的手段。. 军训的目的是通过严格的军事训练提高学生的 政治觉悟 ,激发爱国热情,发扬 革命英雄主义精神 ,培养艰苦奋斗,刻苦耐劳的坚强毅力和集体主义精神,增强 国防观念 和组织纪律性,养成良好的学风和生活作风,掌握基本军事知识和技能。
法律依据
《中华人民共和国兵役法》第四十五条 普通高等学校的学生在就学期间,必须接受基本军事训练。根据国防建设的需要,对适合担任军官职务的学生,再进行短期集中训练,考核合格的,经军事机关批准,服军官预备役。
第四十七条 普通高中和中等职业学校,配备军事教员,对学生实施军事训练。
第四十八条 普通高等学校和普通高中学生的军事训练,由教育部、国防部负责。教育部门和军事部门设学生军事训练的工作机构或者配备专人,承办学生军事训练工作。

根据《劳动法》规定,用人单位安排劳动者在高温天气下(日最高气温达到35℃以上)露天作业以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的,都应当向劳动者支付高温补贴。
因此,在高温天气下,如果企业没有采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下,那么就需要向劳动者支付高温补贴。如果企业没有遵守相关规定,劳动者可以向劳动监察部门投诉举报。

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