医疗事业单位政审主要查哪些

医疗事业单位政审主要查以下内容:
1、审核你的资历是否符合职位报考要求,比如学历、工作经验等;
2、审核你报考时所填写的资料的真伪;
3、查家庭背景,主要是你及直系亲属有无犯罪记录、出生户籍之类;
4、一般人事部门会派人去你所在单位考察,了解下情况。
录用考核中发现有下列情况之一者,视为考核不合格:
1、对党的路线、方针、政策和国家的法律有抵触行为的;
2、受过刑事处分的;
3、受行政处分未解除处分的;受党内警告、严重警告处分未满一年,受撤销党内职务以上处分未满两年的;
4、有流氓、盗窃、贪污、赌博、诈骗等不法行为的;
5、组织纪律松懈,经常违反本单位规章制度的;
6、一年内病假累计超过两个月的;
7、超计划生育的;
8、有其它不宜到机关工作的问题。
一、政审应准备的资料
1、个人自传:
(1)从小学到大学及参加工作的简历(时间要具体)。
(2)本人学习或工作期间所获表彰情况。
(3)个人的成长经历及个人有哪些优点、特长等。
(3)家庭主要成员及主要社会关系的姓名、准确出生时间、工作单位或住址(所属村、社区、街道名称)、政治面貌,主要包括父母亲、配偶、爷爷奶奶、兄弟姐妹、叔叔、姑姑、舅舅、姨、岳父母(公婆)。
2、提供毕业证书原件、人事档案的存放地;
3、提供户籍证明材料(户口复制件);
4、提供本人的现实表现证明材料(应届生由学校及当地派出所出具、历届生由户口所在地的村、社区、街道及派出所出具);
5、父母亲、配偶、爷爷奶奶、兄弟姐妹、叔叔、姑姑、舅舅、姨、岳父母(公婆)所在单位、村、社区、街道出具现实表现证明材料及所在地派出所的政审材料(非警察类只需开父母和兄弟姐妹的即可);
6、近期一寸免冠彩色照片8张;
7、未婚证明(计划生育证明);
8、无犯罪记录证明书等证明材料;
二、政审流程
1、提前告知政审对象,定好时间,需要谈话的对象等;
2、先与政审对象的老师(领导、同事、同学)谈话,了解基本情况。然后收集鉴定资料,由单位盖章;
3、审阅档案。主要核实报名时填写的个人信息是否真实,是否有所隐瞒。
法律依据
《事业单位公开招聘人员暂行规定》
第十五条 用人单位或组织招聘的部门应对应聘人员的资格条件进行审查,确定符合条件的人员。
第二十一条 对通过考试的应聘人员,用人单位应组织对其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考核,并对应聘人员资格条件进行复查。

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