民政五化建设内容是什么 国家法律法规对公务人员在企业任职的限制性规定?

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一、深入推进社区卫生体制机制改革,实现社区卫生服务“精品化”。坚持社区卫生服务的公益性、广惠性和均衡性,打造精品中心,建立精品团队,开展精品服务。一是深化药房托管工作,探索药房托管新模式。全面总结完善药房全面托管、稳步推进药品销售管理新模式建设,放大托管让利惠民的品牌效应。二是扩大基本药品零差价销售,实现惠民举措新进展。计划实现520种药品零差价销售,全年再扩大1000万销售任务。三是加快社区卫生信息化建设,建立科学管理新手段。完成信息化建设二期工程,建成移动医生工作站系统等,在省市推广社区卫生信息化管理“白下经验”。四是推广精品化服务,打造社区卫生新品牌。确立“打造一个精品中心,组建一批精品团队,开展系列精品服务”的发展思路,完善服务团队深入社区,进入家庭,实行点对点的连续服务机制。

二、不断丰富医疗惠民服务内涵,实现惠民医疗“慈善化”。继续拓展惠民医疗新领域,总结惠民医疗新经验,进一步强化惠民医疗在全国的领先地位。一是完成惠民医院门诊综合楼开工建设任务。计划开工建设惠民医院新门诊综合楼并完成地下基础工程,让惠民病人享受更加舒适、更加温馨的医疗康复环境。二是启动惠民医疗慈善化工作。在原来“五免五减半”的惠民政策基础上,逐步实现全市13万低保人群享受基本医疗服务完全免费,实现惠民医疗“慈善化”。三是加大惠民医疗的经验总结、典型宣传力度。拓展惠民医疗工作的新举措,总结新经验,扩大惠民医疗“白下模式”在全国的影响。

三、继续完善公共卫生服务体系,实现公共卫生服务“品牌化”。坚持项目引领,规范管理,强化服务,创新举措,推出品牌,打造高品质健康城区。一是构筑长效监管机制,提高食品卫生安全保障水平。以规范化建设为主题,以“十百千万”工程为引领,以创新创优为手段,以能力提升为保障,构筑长效机制,实现高位突破。二是推行全民健康行动,建设高品质健康城区。以建设“健康家庭”活动为载体,以全员参与为目标,改善健康环境,强化健康服务,培养健康人群,营造高品质健康城区。三是抓好创建载体建设,提升妇幼保健服务层次。以创建妇幼卫生工作先进区为契机,以促进母婴保健工程为抓手,以加快人才队伍建设步伐为支撑,完善服务体系,确保争先进位。

四、不断加强领导班子能力建设,实现干部素质“优质化”。努力改进干部思想方法、工作方法和工作作风,着力提高领导干部驾驭全局的能力。一是“想干事”,明确“为谁干”。对人民群众倾注感情,积极改进服务方式;对内部职工要付出真情,设身处地为职工解决实际困难。二是“能干事”,明确“干什么”。把握宏观形势、政策走向,按照区委区政府要求,积极探索适应白下区情的工作思路,探索解决问题的办法和举措。三是“干成事”,明确“怎么干”。加强组织领导,把握主要环节。细化推进工作的方法和手段,善于总结和提升。四是“不出事”,明确“怎么干好”。坚持重大问题、重要活动、重要工作的请示报告。坚持重大事项决定、重要问题处理、事关全局项目的民主决策,把握好敏感问题的处理。

五、不断加强宣传思想工作,实现品牌特色效应“公众化”。一是抓组织,构建宣传思想工作运行机制。整合系统内外人才资源,组建一支宣传思想工作队伍,全面展开线索收集、经验总结、典型选树、品牌推出等工作,及时提供线索、反映动态。二是抓教育,提升干部群众思想境界。定期召开卫生系统宣传思想工作会议,适时调整思路,攻坚克难,开辟新路,发挥组织作用,用集体智慧合力推进工作。三是抓重点,加大典型品牌宣传力度。以深入开展向尹学震、徐悦同志学习活动为契机,重点深度挖掘尹学震同志的先进事迹,确保推向省市,力争叫响全国。同时,注意发现线索,培养新的先进典型。

六、继续深化医德医风建设,实现规范服务“常态化”。一是进一步改进工作作风。加强对执法主体的监督,规范行政执法、行政处罚和行政许可事项,树立良好执法形象。二是进一步提高行业自律意识和医德水准。深入开展“医院管理年”和创建“人民满意窗口”活动,进一步完善“一站式服务”,积极开展“无红包病区”、“无红包科室”创建活动。三是进一步充分发挥群众的监督作用。聘请媒体、机关、街道等人员组成行风监督员队伍,畅通投诉渠道,广泛听取群众心声。主动邀请新闻媒体跟踪,敢于曝光,乐于接受监督。五是定期召开行风评议工作推进会,促进卫生系统行风建设全面发展

1、支部设置标准化
围绕组织设置合理、职能定位明晰、工作全面覆盖、班子素质优良的目标,突出发挥组织功能、组织优势、组织力量,优化党组织设置,理顺隶属关系,扩大组织覆盖,实现应建尽建、全面覆盖;选优配强党支部书记和班子,切实加强培训、管理、考核,按期做好换届工作,持续排查整顿软弱涣散党支部,着力解决党支部凝聚力、战斗力、创造力不强,战斗堡垒作用不明显的问题。
2、组织生活正常化
围绕党性主题鲜明、氛围严肃认真、融入日常经常、党员自觉参加的目标,突出增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性,严格落实“三会一课”、主题党日、组织生活会、民主评议党员、谈心谈话、党员领导干部参加双重组织生活等制度,不断创新形式、丰富内容,增强组织生活的感染力、吸引力和针对性、实效性,开展批评和自我批评,引导党员开展积极健康的思想斗争,使组织生活成为政治学习的阵地、思想交流的平台、党性锻炼的“熔炉”,着力解决组织生活不经常、不认真、不严肃和表面化、形式化、娱乐化、庸俗化的问题。
3、管理服务精细化

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