60岁退休是劳动力和智力的社会资源浪费，如何正确的看待这一观点？
60岁退休是劳动力和智力的社会资源浪费，如何正确的看待这一观点？我们一起来讨论一下吧。
因为如今医疗、科技以及生活水平在不断提高很多，男人在60岁时也正值壮年的时间，但如今有了一种言论：60岁退休是劳动力和智力的社会资源的浪费，关于这一个问题也是需要进行辩证的。因为关于认可的劳动力以及智力。不能够高效的使用，那么被丢弃之后都是属于一种浪费的行为，而且一些经验性的职业更是生存周期越长越老越吃香，如老师、医生等，而如今社会安定和社会资源也应该不断的轮回，也应该走到年轻一辈当中，这也是给年轻人一些机会。
都是我们作为人的本性，也是想要有一个闲暇的时光，并不是总是胜任一些工作，所以我们能够安然的享受一些闲暇的时光，也是我们人生最后的一些愿望，而且60岁是否对社会其实也需要根据个人的情况考虑，因为有的人愿意继续来实现自己的人生价值，但有些人总是想要享受一些闲暇的时光，所以在融进社会经济压力巨大的现在，很多人也在呼吁延迟退休，但其实这也要有一定的资源性，因为如果大部分人都不是自愿延迟退休，那么延迟退休这种行为就会影响到人的生活，所以不能够通过一些错误的手法来压榨剩余价值。
因为我国的退休年龄是比较低的，不适用现在劳动力供求关系的变化，那么就会导致人力资源的浪费，而且劳动力和智力上也可能会出现一种资源浪费的情况，但不管是经验以及知识，60岁的老人确实要比刚进入职场的年轻小伙更具有能力，但是老人是否愿意继续留在职场中，也需要根据自身的情况进行考虑，因为有些人积极的想要，在老年生活中有更多的文化和阅历，那么对于个人的选择就会有一定的帮助，老人退休未尝不是给年轻人的一次机会。所以不管是怎样，老年人总是要退休的。
60岁退休是劳动力和智力的社会资源浪费，最近关于这个话题的讨论是比较多的，很多人的观点也不一样，所以讨论的也是比较激烈，很多人觉得60岁退休是比较合理的，并不是对于劳动力和智力的浪费，因为很多人在这个年龄段的人接受的教育也是比较有限的，这个时候退休能够让他们有一个比较舒适的晚年生活，因为现在大部分学历高的人，在这个年龄段的人还是比较少的，所以这一波人觉得并不会存在劳动力和智力的资源浪费问题。
当然也有的人觉得60岁退休也是比较早的，会造成一定的劳动力和智力的浪费，因为有一些人觉得60岁很多人的身体状况还是比较健康的，有些人仍然是比较硬朗的，所以他们依然可以投入到社会中工作，通过这个问题可以看出大家的意见是比较不统一的，对于这件事情大家保持一个中立的看法是比较好的，为什么会这样说呢？作为大多数人看待这个问题的时候，往往都是站在自己的角度上去理解的，但我们站在一个比较中立的角度去思考这个问题的时候，就会觉得，我们国家实行这样的政策肯定是有一定道理的。
因为长时间的从事一些体力劳动，会让一部分人的身体出现严重的问题，尤其是60岁的人还从事建筑行业的话，对于他们的人身安全角度方面来讲，就没办法去做到一个更加有效的安全保障，这个时候一旦出现问题所产生的影响也是比较恶劣的，通过多个渠道的研究和调查才得出这样的结论，我觉得也是有道理的，所以大家对于这件事情只要保持一个中立的看法，我觉得是更好的，这样也不至于让自己在这件事上过多的纠结。
工作了半辈子了，应该让人休息，没有必要要活到老，干到老。让人休息下来，享享清福。
因为六十岁的时候经验丰富，而且有一定的社会资源，也是可以好好工作的，只要时间控制好就行
没有办法理解这样的观点，有些人是喜欢劳动的，还有一些人是喜欢休息的，所以并不存在社会资源浪费的说法。
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