深圳市一档五险一金缴费标准

深圳市医疗保险、生育保险缴费基数和待遇核定基数涉及本市上年度在岗职工平均工资的,按照本市2021年度在岗职工平均工资155563元、折算为12964元/月(四舍五入)的标准计算。自2023年7月10日起施行,有效期1年。

医保基数

医疗保险一档(深户一档、非深户一档)缴费基数上下限为:7778元-38892元。

生育保险缴费基数上限同步调整为38892元,下限暂不变,即:2360元-38892元。

残保金缴费基数同步调整为12964元。

养老基数

深圳按照往年惯例、结合广东省人力资源和社会保障厅发布的《关于印发广东省城镇职工基本养老保险单位缴费比例过渡方案的通知》粤人社规[2019]11号文件精神,深圳企业职工养老保险缴费基数下限将执行当地最低工资标准2360元,深圳机关事业单位养老保险缴费基数下限执行5284元。

深圳一档社保费用



法律主观:

单位帮你缴纳是400左右,个人缴纳是在250左右, 社保 100。 五险一金 ,单位需要承担一部分,这部分从单位银行账户中直接扣除,员工也需要承担一部分,从员工 工资 中扣除。 对于企业而言,每月除了需要支付10000元的工资外,还需要为员工额外支出4310元的五险一金费用;对员工而言,10000元工资到手之前会先被扣除2021元的五险一金费用,之后还会被扣除 个人所得税 ,因此员工实际到手工资低于7500元。 拓展资料: 关于五险一金 五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括 养老保险 、 医疗保险 、 失业保险 、 工伤保险 和 生育保险 ,及 住房公积金 。 如果企业、银行、社保/ 公积金 管理机构三方签订了银行代缴协议,则五险一金费用将在每月固定时间从企业银行账户中直接扣除。当然企业也可以选择通过现金或者 支票 的形式前往五险一金管理机构现场缴费。 参考资料:百度百科:五险一金

法律客观:

《 社会保险法 》第七十二条 统筹地区设立 社会保险 经办机构。社会保险经办机构根据工作需要,经所在地的社会保险行政部门和机构编制管理机关批准,可以在本统筹地区设立分支机构和服务网点。 社会保险经办机构的人员经费和经办社会保险发生的基本运行费用、管理费用,由同级财政按照国家规定予以保障。



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