把好“选人用人”关应坚持哪些原则

选人用人不正之风专项整治工作必须坚持五条基本原则:

1,依章依规、执行政策。执行《党章》《干部选拔任用工作条例》及干部选任有关政策规定,把依制而行、依规选人作为开展专项整治工作的重要遵循,做到查核问题有理有据,整改问题有章可循,整改举措有力推进。

2,聚焦问题、突出重点。对照中央巡视组和中组部选人用人情况检查组反馈意见,结合党的群众路线教育实践活动群众反映和信访反映中有关选人用人方面的突出问题,逐项梳理、分列问题清单,聚焦重点难点,确定近期整改重点和长期整改任务。

3,举一反三、标本兼治。抓住典型问题,深刻分析问题原因,找准问题症结,举一反三,标本兼治,以猛药去疴、刮骨疗伤的勇气和决心抓好整改、建章立制,扎紧制度铁笼。

4,明确责任、从严从实。分清责任主体,划定责任界限,分解工作任务,明确责任到人,限定期限整改,做到整改问题无疏漏、整改重点突出、目标任务清晰、整改措施实在。

5,统筹兼顾、整体推进。紧密结合党的群众路线教育实践活动整改、回头看、领导班子民主生活会等工作,坚持统一部署、统筹安排、协调推进,坚持上下联动、以上率下,强化督查落实,实现整体推进。坚持整改突出问题与加强干部思想教育紧密结合,形成正能量。切实把握好专心整治和推动当前工作的关系,做到两不误、两促进。

扩展资料

通过选人用人不正之风专项整治,有利于干部选任工作导向更加鲜明、程序更加严密、管理更加规范、制度更加完备,进一步匡正选人用人风气,不断提高干部选任工作科学化水平,构建风清气正的政治生态,为加快率先全面建成小康社会提供有力保障。

党的十八届六中全会通过的《关于新形势下党内政治生活的若干准则》(以下简称《准则》)确立了“党要管党必须从党内政治生活管起,从严治党必须从党内政治生活严起”的管党治党指导思想,强调坚持正确选人用人导向是严肃党内政治生活的组织保证。必须严格标准、健全制度,使选出来的干部组织放心、形成能者上、庸者下、劣者汰的选人用人导向。

参考资料来源:新华网-坚持正确选人用人导向



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