思想认识认识方面的风险点 思想认识是指那几方面
\u81ea\u8eab\u601d\u60f3\u8ba4\u8bc6\u65b9\u9762\u5b58\u5728\u7684\u95ee\u98981\u3001\u653f\u6cbb\u601d\u60f3\u610f\u8bc6\u4e0d\u591f\u5f3a\u3002\u8868\u73b0\u5728\u5bf9\u515a\u7684\u601d\u60f3\u8def\u7ebf\u3001\u65b9\u9488\u653f\u7b56\u7684\u7406\u89e3\u3001\u8d2f\u5f7b\u3001\u6267\u884c\u4e0d\u591f\u575a\u5b9a\uff0c\u4e0d\u80fd\u505a\u5230\u4e0e\u65f6\u4ff1\u8fdb\uff0c\u53ca\u65f6\u7684\u63d0\u9ad8\u81ea\u5df1\u7684\u601d\u60f3\u653f\u6cbb\u89c9\u609f\u3002\u653f\u6cbb\u654f\u9510\u6027\u548c\u6d1e\u5bdf\u529b\u4e0d\u8db3\uff0c\u4e0d\u5584\u4e8e\u8fd0\u7528\u9a6c\u5217\u4e3b\u4e49\u3001*\u601d\u60f3\u548c*\u7406\u8bba\u6765\u6b66\u88c5\u81ea\u5df1\u7684\u5934\u8111\uff0c\u900f\u8fc7\u4e8b\u7269\u8868\u8c61\u628a\u63e1\u4e8b\u7269\u672c\u8d28\u7684\u80fd\u529b\u4e0d\u8db3\uff0c\u53d1\u73b0\u95ee\u9898\u3001\u5206\u6790\u95ee\u9898\u3001\u89e3\u51b3\u95ee\u9898\u7684\u80fd\u529b\u6709\u5f85\u63d0\u9ad8\u3002
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3\u3001\u5de5\u4f5c\u4f5c\u98ce\u4e0d\u591f\u624e\u5b9e\u3002\u8868\u73b0\u5728\u5bf9\u5f85\u5de5\u4f5c\u6709\u65f6\u62a5\u6709\u5e94\u4ed8\u4e86\u4e8b\u7684\u6001\u5ea6\uff0c\u6ca1\u6709\u505a\u5230\u811a\u8e0f\u5b9e\u5730\uff0c\u603b\u60f3\u5728\u5de5\u4f5c\u4e2d\u627e\u5230\u6377\u5f84\uff0c\u4e0d\u8981\u82b1\u8d39\u592a\u591a\u7684\u7cbe\u529b\u5c31\u53ef\u4ee5\u628a\u4e8b\u60c5\u505a\u597d\u3002\u6709\u65f6\u7531\u4e8e\u79c1\u5fc3\u4f5c\u602a\uff0c\u5b58\u5728\u591a\u505a\u591a\u9519\uff0c\u5c11\u505a\u5c11\u9519\uff0c\u4e0d\u505a\u4e0d\u9519\u7684\u6001\u5ea6\uff0c\u9664\u4e86\u81ea\u5df1\u5fc5\u9700\u5b8c\u6210\u7684\u4ee5\u5916\uff0c\u53ef\u4ee5\u4e0d\u505a\u7684\u5c31\u4e0d\u505a\uff0c\u6709\u65f6\u56e0\u6b64\u4ea7\u751f\u5de5\u4f5c\u6548\u7387\u4f4e\u7684\u95ee\u9898\u3002
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绪，对本职工作的重要性、关键性没有充分的认识，意识不
到自己在这个社会环境中的巨大作用。
2
、整天浑浑噩噩，疲于应付，没有主动工作、欣然工作、
高兴工作的意识。不能将自己的全部精力投入到工作，不能
将自己饱满的热情投入到工作。
3
、放松世界观改造，理想信念动摇，政治素质低；背离社
会主义荣辱观；
4
、不思进取、得过且过；漠视群众、官僚主义；脱离实际，
形式主义；
5
、弄虚作假、虚报浮夸；见利忘义、以权谋私；贪图享受、
腐化堕落；阳奉阴违、我行我素；独断专行、软弱涣散等。
6
、放松学习，忽视思想改造；
7
、事业观、工作观、政绩观不正确，追名逐利，降低标准；
8
、缺乏民主意识，产生特权思想，
“一言堂”
，以我为中心；
9
、不能、不愿接受监督，放松自我约束；
10
、不能抵制各种外部环境的诱惑，出现交友不慎，行为失
范、道德失准甚至违规违纪等现象。
11
、在理想信念上放松世界观改造，世界观、人生观出现问
题，个人私欲澎胀，贪图安逸、享乐、铺张浪费，弄虚作假。
12
、存在侥幸投机心理，缺乏应有的自律、自省、自警、自
励意识。
13
、宗旨观念淡薄，以权谋私，我行我素。
14
、思想信念动摇，贪图享受，以权谋私，脱离实际等。
15
、责任意识不强；
16
、廉洁自律要求放松；
17
、授意他人违反职业操守，导致行为结果不公正不公平，
服务对象利益受损或不当得益，构成“以权谋私”等严重后
果。
18
、思想认识模糊，工作积极性不高；
19
、宗旨观念不牢固，漠视群众利益，服务意识不强，廉洁
自律要求不高，在职工群众中造成不良影响。
20
、不能弘扬艰苦奋斗的光荣传统，生活上贪图享受，利用
手中的权力，为自己谋取私利。
21
、不思进取、得过且过，作风漂浮、脱离实际，因循守旧、
形式主义，以权谋私等：
22
、违反职业道德，变相索要、收受请托人现金、礼物等。
23
、政治理论学习不够，有注重业务知识学习、轻视政治理
论知识学习的倾向，可能产生理想信念不坚定、政治素质下
降。
24
、在行政管理工作中，有畏难情绪，怕承担责任，怕得罪
人，可能产生工作一般化，不能开拓工作局面。
25
、思想保守，理论水平低，不读书、不学习，不钻研业务，
缺乏开拓创新的勇气。
26
、没有树立“一盘棋”思想和大局意识；不服从领导，消
极怠工，不能及时安排、有效落实自己份内工作，可能导致
工作出现偏差或失误。
27
、为违法当事人说情，干扰执法和办案，可能导致收授请
托人的好处等不廉洁问题。
38
、工作中，未按照《机关干部行为规范》办事，不注重服
务态度和言行举止，
引起当事人的不满，
损害党员干部形象。
39
、因私欲、私利等自身修养偏误或因亲情请托等情节，可
能造成个人行为规范及职业操守发生偏移、工作行为失控。
40
、立场不坚定，思想容易动摇。如在对待“小是非、小问
题、小恩惠”上态度不够坚决。
41
、法纪观念淡薄、长期不学习党和国家的法律法规以及各
级各项制度。
42
、生活情趣不高雅，常常“吃小酒、打小牌”
。
43
、不能深入基层了解情况，虚心听取群众意见，形成本位
主义思想，独断专行，可能导致创新发展、争先创优意识不
强，工作业绩不佳。
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