为什么有人会放弃教师编制工作而选择做合同制老师？ 教师编制和合同制的具体区别是什么？
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我认为有人会放弃教师编制工作而选择合同制老师的原因主要有以下几点，首先是想赚的多一些，之后是不用为了职称之类的和别人闹不愉快，最后是想走到时间就可以走。
01、想多赚一些合同制老师有时候会比教师编制赚的多一些，因为合同制老师很多时候都是私立学校还有校外补课机构的老师。私立学校的很多老师赚的都很多，他们会发很多不同的奖金，但是大多数都是跟着学生成绩来的，也就是说他们赚的钱和学生是挂钩的，教的好就可以多赚一些，但是教师编制的老师赚的钱有时候也会和学生挂钩但是关系不大。所以合同制老师有机会赚更多的钱。
02、不用为了职称之类的和别人闹不愉快很多教师编制的老师涨工资都是靠升级还有职称之类的东西，但是这个东西每年的名额都是有限的，所以很多人都会在一起竞争，这时候对立面就出来了，很多人为了这个名额就会勾心斗角，甚至说别人的证书没有用之类的，还是很坏的。而且很多老师在学校也是分伙的，也是有小集体的。这种东西还挺不让人喜欢的。
03、想走到时间就走有的人也不是一开始就知道自己适不适合做老师，但是手里正好有一个教师编制，这基本是一个铁饭碗，但是也有很多人不喜欢，就像围城一样，外面的人想进去，里面的人想出来，还挺让人纠结的。教师编制的老师基本一生都离不开学校了，有很多人不喜欢这样的日子于是便去当合同制的老师，在想走的时候就走，想当老师的时候就续约，也是不错的选择，有的人甚至在当老师后重新拾起人生梦想达到顶峰。
因为合同制老师会更加自由一些，一份合约到期，而老师就可以选择另外的学校，如果是教师编制的工作，那么想换工作的学校就不是那么的容易了。
因为教师编制的工资是固定的，而且很累，而合同制老师的工资比较高，也没那么累。
主要是因为合同制的老师会比教师编制工作的工资更高，而且也没有那么累
这就是个伪命题。出现这种事情的几率趋向于零。就算放弃编制也不会再从事教师工作的。合同制工资比在编的工资差多了好吧？秀逗了吗？放弃编内去编外，你哪怕辞职去单干也比合同制好太多啊。合同制就是临时工的别称。
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