中医临床设计的三要素分别是什么 设计的三要素，
\u8bbe\u8ba1\u7684\u4e09\u8981\u7d20\u662f\u4ec0\u4e48\u4e09\u8981\u7d20\u662f\u989c\u8272\u3001\u6587\u5b57\u3001\u56fe\u7247\u3002
1\u3001\u989c\u8272
\u989c\u8272\u5728\u8bbe\u8ba1\u4e2d\u8d77\u5f88\u91cd\u8981\u7684\u89c6\u89c9\u4f5c\u7528\uff0c\u8bbe\u8ba1\u7684\u4e3b\u4f53\u989c\u8272\u7ed9\u522b\u4eba\u5e26\u6765\u4ec0\u4e48\u6837\u7684\u611f\u89c9\u5f88\u91cd\u8981\u3002
2\u3001\u6587\u5b57
\u6587\u5b57\u5728\u5e73\u9762\u8bbe\u8ba1\u4e2d\u8d77\u8868\u8fbe\u610f\u601d\uff0c\u4f53\u73b0\u4e3b\u9898\u7684\u4f5c\u7528\u3002
\u4e00\u5f20\u597d\u7684\u5ba3\u4f20\u5355\u5fc5\u987b\u8981\u6709\u6587\u5b57\uff0c\u6ca1\u6709\u6587\u5b57\u662f\u4e0d\u53ef\u80fd\u7684\uff0c\u800c\u4e14\u5728\u8bbe\u8ba1\u4e2d\u6587\u5b57\u5145\u5f53\u4e3b\u9898\u7684\u8868\u8fbe\u4e00\u5b9a\u8981\u7a81\u51fa\u5e76\u4e14\u89c4\u8303\u6574\u4f53\u7248\u9762\u770b\u4e0a\u53bb\u534f\u8c03\u3002\u8bbe\u8ba1\u5b57\u4f53\u6709\u5f88\u591a\u79cd\uff0c\u6bd4\u5982\u8bf4\u7acb\u4f53\u611f\u3001\u6587\u5b57\u53d8\u5f62\u3001\u6587\u5b57\u7279\u6b8a\u6548\u679c\u3002
3\u3001\u56fe\u7247
\u56fe\u7247\u5728\u7248\u9762\u8bbe\u8ba1\u4e2d\u8d77\u76f8\u5f53\u91cd\u8981\u7684\u8868\u8fbe\u4f5c\u7528\u3002
\u56fe\u7247\u4e5f\u8d77\u4e00\u4e2a\u4e30\u5bcc\u7248\u9762\u3001\u5e73\u8861\u7248\u9762\u7684\u91cd\u8981\u7528\u9014\uff0c\u5982\u679c\u4f60\u7684\u56fe\u7247\u6709\u8da3\uff0c\u80fd\u591f\u52fe\u8d77\u6d88\u8d39\u8005\u8d2d\u4e70\u7684\u6b32\u671b\uff0c\u90a3\u8bbe\u8ba1\u5c31\u7b97\u662f\u6210\u529f\u7684\u4e86\uff0c\u4f46\u524d\u63d0\u662f\u8981\u8bb2\u7a76\u7248\u9762\u7684\u914d\u5408\u3002
\u6269\u5c55\u8d44\u6599\u8bbe\u8ba1\u7684\u4e09\u8981\u7d20\u539f\u5219
1\uff0e \u5ba4\u5185\u88c5\u9970\u8bbe\u8ba1\u8981\u6ee1\u8db3\u4f7f\u7528\u529f\u80fd\u8981\u6c42
\u5ba4\u5185\u8bbe\u8ba1\u662f\u4ee5\u521b\u9020\u826f\u597d\u7684\u5ba4\u5185\u7a7a\u95f4\u73af\u5883\u4e3a\u5b97\u65e8\uff0c\u628a\u6ee1\u8db3\u4eba\u4eec\u5728\u5ba4\u5185\u8fdb\u884c\u751f\u4ea7\u3001\u751f\u6d3b\u3001\u5de5\u4f5c\u3001\u4f11\u606f\u7684\u8981\u6c42\u7f6e\u4e8e\u9996\u4f4d\uff0c\u6240\u4ee5\u5728\u5ba4\u5185\u8bbe\u8ba1\u65f6\u8981\u5145\u5206\u8003\u8651\u4f7f\u7528\u529f\u80fd\u8981\u6c42\uff0c\u4f7f\u5ba4\u5185\u73af\u5883\u5408\u7406\u5316\u3001\u8212\u9002\u5316\u3001\u79d1\u5b66\u5316\uff1b\u8981\u8003\u8651\u4eba\u4eec\u7684\u6d3b\u52a8\u89c4\u5f8b\u5904\u7406\u597d\u7a7a\u95f4\u5173\u7cfb\uff0c\u7a7a\u95f4\u5c3a\u5bf8\uff0c\u7a7a\u95f4\u6bd4\u4f8b\uff1b\u5408\u7406\u914d\u7f6e\u9648\u8bbe\u4e0e\u5bb6\u5177\uff0c\u59a5\u5584\u89e3\u51b3\u5ba4\u5185\u901a\u98ce\uff0c\u91c7\u5149\u4e0e\u7167\u660e\uff0c\u6ce8\u610f\u5ba4\u5185\u8272\u8c03\u7684\u603b\u4f53\u6548\u679c\u3002
2\uff0e \u5ba4\u5185\u88c5\u9970\u8bbe\u8ba1\u8981\u6ee1\u8db3\u7cbe\u795e\u529f\u80fd\u8981\u6c42
\u5ba4\u5185\u8bbe\u8ba1\u5728\u8003\u8651\u4f7f\u7528\u529f\u80fd\u8981\u6c42\u7684\u540c\u65f6\uff0c\u8fd8\u5fc5\u987b\u8003\u8651\u7cbe\u795e\u529f\u80fd\u7684\u8981\u6c42\uff08\u89c6\u89c9\u53cd\u6620\u5fc3\u7406\u611f\u53d7\u3001\u827a\u672f\u611f\u67d3\u7b49\uff09\u3002\u5ba4\u5185\u8bbe\u8ba1\u7684\u7cbe\u795e\u5c31\u662f\u8981\u5f71\u54cd\u4eba\u4eec\u7684\u60c5\u611f\uff0c\u4e43\u81f3\u5f71\u54cd\u4eba\u4eec\u7684\u610f\u5fd7\u548c\u884c\u52a8\uff0c\u6240\u4ee5\u8981\u7814\u7a76\u4eba\u4eec\u7684\u8ba4\u8bc6\u7279\u5f81\u548c\u89c4\u5f8b\uff1b\u7814\u7a76\u4eba\u7684\u60c5\u611f\u4e0e\u610f\u5fd7\u3002
\u53c2\u8003\u8d44\u6599\u6765\u6e90\uff1a\u767e\u5ea6\u767e\u79d1-\u5ba4\u5185\u8bbe\u8ba1\u8981\u7d20
\u4e00\u3001\u5e73\u9762\u5e7f\u544a\u7684\u4e09\u8981\u7d20\uff1a
1.\u56fe\u8c61\u4f20\u8fbe\u30022.\u6587\u6848\u4f20\u8fbe\u30023.\u8272\u5f69\u4f20\u8fbe\u3002
\u4e8c\u3001\u5e7f\u544a\u4e3b\u9898\u4e09\u8981\u7d20\uff1a
1.\u5e7f\u544a\u76ee\u6807\u5b9a\u4f4d\u30022.\u5e7f\u544a\u4fe1\u606f\u5b9a\u4f4d\u30023.\u6d88\u8d39\u5fc3\u7406\u7684\u5b9a\u4f4d\u3002
\u4e09\u3001CI\u8bbe\u8ba1\u7684\u4e09\u8981\u7d20\uff1a
1\u3001MI\uff08\u7406\u5ff5\u8bc6\u522b\uff09\u3002MI\u662fMind Identity\u7684\u7f29\u5199\u5b83\u662f\u4e00\u79cd\u901a\u8fc7\u4f01\u4e1a\u7ecf\u8425\u7406\u5ff5\u5b9a\u4f4d\u6765\u4f20\u8fbe\u4f01\u4e1a\u5b97\u65e8\u3001\u4f01\u4e1a\u7cbe\u795e\u4f01\u4e1a\u76ee\u6807\uff0c\u4ece\u800c\u5c55\u793a\u4f01\u4e1a\u72ec\u7279\u5f62\u8c61\u7684\u8bbe\u8ba1\u7cfb\u7edf\u3002
2\u3001BI\uff08\u884c\u4e3a\u8bc6\u522b\uff09\u3002BI\u662fBehavior Identity\u7684\u7f29\u5199\u5b83\u662f\u4e00\u79cd\u5728\u7ecf\u8425\u7406\u5ff5\u6307\u5bfc\u4e0b\uff0c\u901a\u8fc7\u4f01\u4e1a\u5bf9\u5916\u53c2\u4e0e\u3001\u53cd\u54fa\uff0c\u5bf9\u5185\u7ec4\u7ec7\u3001\u7ba1\u7406\u3001\u6559\u80b2\u3001\u57f9\u8bad\u7b49\u6d3b\u52a8\uff0c\u6765\u5c55\u793a\u4f01\u4e1a\u72ec\u7279\u5f62\u8c61\u7684\u8bbe\u8ba1\u7cfb\u7edf\u3002
3\u3001VI\uff08\u89c6\u89c9\u8bc6\u522b\uff09\u3002VI\u662fVisual Identity\u7684\u7f29\u5199\u3002\u5b83\u662f\u4e00\u79cd\u5728\u4f01\u4e1a\u7ecf\u8425\u7406\u5ff5\u3001\u6218\u7565\u8303\u56f4\u548c\u7ecf\u8425\u76ee\u6807\u7684\u652f\u914d\u4e0b\uff0c\u8fd0\u7528\u89c6\u89c9\u4f20\u8fbe\u65b9\u6cd5\uff0c\u901a\u8fc7\u4f01\u4e1a\u8bc6\u522b\u7684\u7b26\u53f7\u6765\u5c55\u793a\u4f01\u4e1a\u72ec\u7279\u5f62\u8c61\u7684\u8bbe\u8ba1\u7cfb\u7edf\u3002
实验设计三要素应着重考虑：
一、受试对象的种类问题。这里面包含以下几种情形：l、一般医学科研——常用动物、离体标本或人体内取得的某些样本作为受试对象；2、新药的临床前试验——一般用动物作为受试对象；3．新药的临床试验阶段——一般用人作为受试对象。新药临床试验一般分为4期，在1期临床试验阶段，通常用健康志愿者作为受试对象；而在其他各期临床试验阶段，常用患特定疾病的患者作为受试对象。选择什么样的患者，应有严格的规定。
二、实验因素。实验研究的目的不同，对实验的要求也不同。若在整个实验过程中影响观察结果的因素很多，就必须结合专业知识，对众多的因素做全面分析，必要时做一些预实 验，区分哪些是重要的实验因素，哪些是重要的非重要的实验因素，以便选用合适的实验设计方法妥善安排这些因素。水平选取的过于密集，实验次数就会增多，许多相邻的水平对结果的影响十分接近，不仅不利于研究目的的实现，而且将会浪费人力、物力和时间；反之，该因素的不同水平对结果的影响规律不能真实地反映出来，易于得出错误的结论。在缺乏经验的前提下，应进行必要的预实验或借助他人的经验，选取较为合适的若干个水平。所谓质量因素，就是因素水平的取值是定性的，如药物的种类、处理方法的种类等。应结合实际情况和具体条件，选取质最因素的水平，千万不能不顾客观条件而盲目选取。
三、实验效应。实验效应是反映实验因素作用强弱的标志，它必须通过具体的指标来体现。要结合专业知识，尽可能多地选用客观性强的指标，在仪器和试剂允许的条件下，应尽可能多选用特异性强、灵敏度高的客观指标。对一些半客观（如读取病理切片或X片上所获得的结果）或主观指标（如给某些定性实验结果人为打分或赋值），一定要事先规定读取数值的严格标准，必要时还应进行统一的技术培训。
实验设计的“四原则”
实验设计四原则的实施主要包括：
一、随机原则的实施：即运用“随机数字表”实现随机化；运用”随机排列表”实现随机化；运用’计算机产生伪随机数”实现随机化。
二、对照原则的实施：空白对照组的设立——此种对照一般用干动物实验中，在临床上只适用于慢性病的对比研究中，而且必须慎用；相互对照组的设立——有时要考察的某因素不能取零水平，如考察某化学实验中反应温度对实验结果影响，此时，各实验组分别人不同的温度条件下做实验，各组在实验中起到了相互对照的作用；标准对照组的设立——为了比较某新药的疗效，往往以当前社会上被公认的、疗效比较好且比较稳定的同类药物作为标准对照；实验对照组的设立——当某些处理本身夹杂着重要的非处理因素时，还需设立仅含该非处理因素的实验组为实验对照组；历史或中外对照组的设立一一这种对照形式应慎用，其对比的结果仅供参考，不能作为推理的依据；多种对照形式同时并存。
三、重复原则的实施：所谓重复原则，就是在相同实验条件下必须做多次独立重复实验。
四、均衡原则的实施：一个实验设计方案的均衡性好坏，关系到实验研究的成败。应充分发挥具有各种知识结构和背景的人的作用，群策群力，方可有效地提高实验设计方案的均衡性。
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你是山中医的吧。
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