如何正确行使民主权利,发挥三大民主 法院书记员笔试内容主要包括时事政治、法律知识、公务员法规和常...

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2011 \u8003 \u8bd5 \u65f6 \u4e8b \u653f \u6cbb \u7535 \u5b50 \u4e66(1103)
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正确行使民主权利,必须做到以下三点。

一、严守党的纪律,要有很强的政治意识。

首先要遵守党的政治纪律。要做到一切行动听从党中央的指挥,有令就行,有禁就止,绝不说三道四,更不能搞“上有政策,下有对策”。

然后,要遵守党的组织纪律。必须自觉、严格地遵守党的组织原则,认真贯彻党组织形成的决议。党员在执行党组织决定时,不能计较个人的利害得失,也不能凭个人的好恶有所取舍,更不能表面上赞同,背地里反对。

二、是实事求是,要有很强的大局观念。

党员有反映问题的权利,但是反映的情况和问题,要以客观事实为依据,不能凭道听途说或是个人的主观想象,随意猜疑和臆造。党员向组织检举揭发违法违纪问题,是履行民主监督义务、勇于同不正之风做斗争的表现。

不过也要看到,行使民主权利的根本目的在于解决问题,端正风气,增进团结,维护纪律,提高党组织的战斗力。所以,一定要站在党的立场上思考和分析问题,一定要从大局出发提出建设性意见,不能把个人的恩怨作为衡量是非的标准。

三、是敢于较真,要开展批评与自我批评。

同事有了缺点,要当面指出,及时提醒;他人犯了错误,要严肃批评,帮其改正;同志间有了矛盾和隔膜,要通过批评与自我批评及时消除。

不能因为相互之间有意见,就采取乱写信、乱告状的方式发泄不满,更不能捏造事实,进行恶意诽谤。各级党组织和各级领导,要为党员正确行使民主权利营造良好氛围

发挥三大民主可通过以下三点:

一、要充分相信和依靠普通党员。

首先,要把重大问题、有关情况交给群众,让群众知情。大家对情况了解得越全面越真实越具体,提出的意见和建议就越有针对性。

重大问题的决策,涉及群众切身利益的问题,需要我们把蕴藏在党员和群众中的智慧和力量调动起来、凝聚起来,集思广益,群策群力。其次,要虚心听取党员群众意见,包括不同的意见。

广大党员群众是实践活动的主体,他们的意见和智慧是多视角、多层次、全方位的,必须虚心听取,认真对待。再次,要尊重群众的首创精神。

群众中蕴藏着极大的创造性,要把紧紧依靠群众,充分相信群众,尊重群众的首创精神,作为一种领导作风、作为一项工作制度,作为一种必经程序,作为坚定不移的根本指导原则,长期坚持下去。

二、要正确对待普通党员的意见。

毛泽东讲过,让人讲话,天不会塌下来,自己也不会垮台;邓小平讲过,在党内最可怕的是鸦雀无声;陈云也讲过,不怕人们讲错话,就怕人们不讲话。这些话都值得我们深思。

要造成一种畅所欲言的生动活泼的局面,各级党组织的领导尤其要注意以下几点:一是要豁达大度、谦让容人;二是要求同存异,合而不同;三是要坚持不抓辫子,不扣帽子,不打棍子。

三、要实行民主决策、科学决策。

班子内部发扬民主,应努力做到:一是要在内部形成良好的民主氛围。各级党委班子都要注意大力培养和活跃班子内的民主空气,注意引导大家从多侧面、多角度提意见、谈看法,切不可为追求一种声音而堵塞言路,也不可因怕麻烦而草率定音。

作为党委班子的成员,要畅所欲言,直抒己见,不说违心话,不表违心态,这是科学决策的基础。二是要重视大多数人思想认识的统一。

研究讨论问题,让大家把理由和意见表达充分,引导大家进行比较鉴别,以对问题有更全面、准确的了解,进而达到认识上的一致。三是要正确对待少数人的意见,注意从中吸取合理的成分。

扩展资料:

一、中国人民解放军内部实行的民主制度,即政治民主、经济民主、军事民主。这种民主制度,是在官兵一致原则的基础上建立起来的,是中国人民解放军政治工作的一项基本原则。

1、政治民主是:官兵政治上平等,只有职务和分工的不同,没有人格的贵贱,都是军队的主人,都有关心军队建设、关心国家大事的权利。干部尊重战士的民主权利,发扬民主作风,实行群众路线。战士参加连队管理,并有权批评和监督干部。

2、经济民主是:官兵有权管理和监督经济生活,通过经济委员会协助连队首长管理伙食和农副业生产,监督经济开支,维护财经制度,防止贪污浪费、侵占战士利益和违反政策等现象发生,使生活不断获得改善。

3、军事民主是:在军事训练中,实行官兵互教的练兵方法,开展评教评学活动;在作战时,发动干部战士出主意、想办法,解决战术、技术难点,讨论如何执行作战命令、作战计划;战后开展战评活动,总结战斗经验。

二、民主发展

坚持实行三大民主,是由中国人民解放军的性质决定的。中国共产党领导的新型人民军队,官兵的阶级利益和奋斗目标完全一致,必须而且能够在军队内部实行民主制度,密切官兵之间、上下之间的关系。

1927年,毛泽东领导的秋收起义部队,经过三湾改编,在团以下各级建立士兵委员会(见革命军人委员会),代表士兵利益,参加部队管理,维护部队纪律,监督经济开支。1928年11月25日,毛泽东在《井冈山的斗争》中指出:“中国不但人民需要民主主义,军队也需要民主主义。

军队内的民主主义制度,将是破坏封建雇佣军队的一个重要的武器。”(《毛泽东选集》第67~68页,人民出版社,北京,1964)1929年12月,古田会议决议又提出,官兵之间只有职务的分别,没有阶级的分别,要坚决废除肉刑,禁止辱骂,让士兵有说话的权利。

红军依靠实行民主主义,建立了新型的官兵关系和管理教育制度。1944年,军队运用整风的方法,召开民主会议,检查官兵关系,纠正新军阀主义倾向,开展尊干爱兵运动(见尊干爱兵公约),部队的民主生活有了进一步发展。

1947年冬,军队在新式整军运动中,又普遍开展了评党员、评干部的活动;在练兵时,实行官教兵、兵教官、兵教兵,评教评学;在作战时,发动群众讨论如何完成战斗任务。

1948年 1月30日,毛泽东总结部队开展民主运动的经验,为中共中央革命军事委员会起草了《军队内部的民主运动》的指示将军队内部的民主生活概括为实行政治、经济、军事三大民主,

指出:“部队内部政治工作方针,是放手发动士兵群众、指挥员和一切工作人员,通过集中领导下的民主运动,达到政治上高度团结、生活上获得改善、军事上提高技术和战术的三大目的。”从此,军队内部的民主生活更加制度化了。

三、民主权利的涵义

民主权利是指公民按照国家的法律法令的规定,允许行使的权利和应当享受的利益。理解“民主权利”这一概念,必须把握“两个关系”:

1、权利与法律的关系。法律是统治阶级的意志表现,有什么样的法律,就有什么样的权利;同一国家的不同时期,法律不一样,权利也不一样。

2、权利与义务的关系。享受权利就要承担义务,而承担义务就应该享有相应的权利。没有无义务的权利,也没有无权利的义务。

党员民主权利,是指党员按照国家的法律法令、党章党规,享有的权利和利益。党员除了享有《宪法》规定的公民16项权利和自由外,还享有《党章》规定的党员8项权利。

2004年9月,中共中央专门颁发《中国共产党党员权利保障条例》,共5章38条,对保障党员的权利作了具体规定。根据《宪法》、《党章》和党的有关规定,概括起来,党员依法主要享有6个方面的民主权利:知情权,参与权,监督权,批评、建议权,申诉、控告权,申辩、辩护权。

四、党员行使民主权利中存在的问题及原因

存在的问题主要表现在四个方面:

1、采取非正常渠道反映问题的较多。

党章规定党员可以向上级直至中央反映问题,但同时《中国共产党党员权利保障条例》也明确规定,一般情况下应该逐级反映,因为一般情况下并不需要越级反映,按程序办同样可以解决问题。但在现实中,存在大量会上不说会后乱说,当面不讲背后乱讲,写匿名信,越级反映问题的现象。

2、反映问题失实的较多,经组织调查属实的较少。

3、有些举报人动机不纯。

如,有的出于报复心或出于嫉妒心而无中生有,捏造事实,诬告陷害他人。

4、写匿名信的多,署真实姓名的少。

存在问题的主要原因,既有单位、组织上的原因,又有党员个人的原因。

参考资料来源:人民网-党员如何正确行使民主权利

参考资料来源:百度百科-三大民主



正确行使民主权利,必须做到以下三点。

  一是严守党的纪律,要有很强的政治意识。首先,要遵守党的政治纪律。要做到一切行动听从党中央的指挥,有令就行,有禁就止,绝不说三道四,更不能搞“上有政策,下有对策”。其次,要遵守党的组织纪律。必须自觉、严格地遵守党的组织原则,认真贯彻党组织形成的决议。党员在执行党组织决定时,不能计较个人的利害得失,也不能凭个人的好恶有所取舍,更不能表面上赞同,背地里反对。

  二是实事求是,要有很强的大局观念。党员有反映问题的权利,但是反映的情况和问题,要以客观事实为依据,不能凭道听途说或是个人的主观想象,随意猜疑和臆造。党员向组织检举揭发违法违纪问题,是履行民主监督义务、勇于同不正之风做斗争的表现。但也要看到,行使民主权利的根本目的在于解决问题,端正风气,增进团结,维护纪律,提高党组织的战斗力。因此,一定要站在党的立场上思考和分析问题,一定要从大局出发提出建设性意见,不能把个人的恩怨作为衡量是非的标准。

  三是敢于较真,要开展批评与自我批评。同事有了缺点,要当面指出,及时提醒;他人犯了错误,要严肃批评,帮其改正;同志间有了矛盾和隔膜,要通过批评与自我批评及时消除,绝不能因为相互之间有意见,就采取乱写信、乱告状的方式发泄不满,更不能捏造事实,进行恶意诽谤。2.各级党组织和各级领导,要为党员正确行使民主权利营造良好氛围

  第一,要充分相信和依靠普通党员。首先,要把重大问题、有关情况交给群众,让群众知情。大家对情况了解得越全面越真实越具体,提出的意见和建议就越有针对性。重大问题的决策,涉及群众切身利益的问题,需要我们把蕴藏在党员和群众中的智慧和力量调动起来、凝聚起来,集思广益,群策群力。其次,要虚心听取党员群众意见,包括不同的意见。广大党员群众是实践活动的主体,他们的意见和智慧是多视角、多层次、全方位的,必须虚心听取,认真对待。再次,要尊重群众的首创精神。群众中蕴藏着极大的创造性,要把紧紧依靠群众,充分相信群众,尊重群众的首创精神,作为一种领导作风、作为一项工作制度,作为一种必经程序,作为坚定不移的根本指导原则,长期坚持下去。

  第二,要正确对待普通党员的意见。毛泽东讲过,让人讲话,天不会塌下来,自己也不会垮台;邓小平讲过,在党内最可怕的是鸦雀无声;陈云也讲过,不怕人们讲错话,就怕人们不讲话。这些话都值得我们深思。要造成一种畅所欲言的生动活泼的局面,各级党组织的领导尤其要注意以下几点:一是要豁达大度、谦让容人;二是要求同存异,合而不同;三是要坚持不抓辫子,不扣帽子,不打棍子。

  第三,要实行民主决策、科学决策。班子内部发扬民主,应努力做到:一是要在内部形成良好的民主氛围。各级党委班子都要注意大力培养和活跃班子内的民主空气,注意引导大家从多侧面、多角度提意见、谈看法,切不可为追求一种声音而堵塞言路,也不可因怕麻烦而草率定音。作为党委班子的成员,要畅所欲言,直抒己见,不说违心话,不表违心态,这是科学决策的基础。二是要重视大多数人思想认识的统一。研究讨论问题,让大家把理由和意见表达充分,引导大家进行比较鉴别,以对问题有更全面、准确的了解,进而达到认识上的一致。三是要正确对待少数人的意见,注意从中吸取合理的成分。

实行群众自我管理、自我服务、自我教育、自我监督,是人民依法直接行使民主权利的重要方式。

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