每月工作174小时是否合理 工作5天8小时制一个月是174小时,那6天8小时制一个月多少...

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你好,上述条款不违反法律法规的强制性规定,因为按每日工作8小时,每月工作22天(休息8天)来计算,每月工作的时间为176小时,所以该合同每月工作174小时的规定未违反劳动法的规定。
以上分析仅供参考,如有不当之处,请见惊。

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