就业信息收集的途径有哪些

就业信息收集的途径包括:1、学校主管部门,如毕业生就业指导机构,提供与上级主管部门、各级就业指导机构及用人单位密切相关的就业信息。2、招聘和双向选择活动,如地方、学校或用人单位举办的“双选”活动或招聘会,特点是信息量大、针对性强,可直接了解双方情况。3、人才交流中心和人才市场,负责制定就业政策,提供咨询服务,并为毕业生提供真实可靠的就业信息。4、新闻媒体,如报刊、电视、广播,为毕业生提供就业政策与信息的专题报道。5、家长或亲友,通过他们了解更具体的社会需求信息。6、老师和校友,老师通过实践性教学与单位有联系,校友在专业对口的单位工作,提供的信息更准确,引荐更可靠。7、网上求职,教育部和高校已开通毕业生就业信息网,其他网站也提供便利,网络成为双选活动的重要场所。8、社会实践与毕业实习,通过实习和课外实践活动,增进毕业生与用人单位的了解,是求职择业的佳途径。

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