一月发两次工资为什么
答：公司合理避税。工资分两笔打入的原因可能是由于公司合理避税，减少交纳税款。工资应当缴纳个人所得税。综合所得，适用百分之三至百分之四十五的超额累进税率。经营所得，适用百分之五至百分之三十五的超额累进税率。
答：无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。第十二条 用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险...
答：你好，很高兴为你解答这个问题 那么你的问题是公司有一个新的规定，每月的工资是分两次来发，不知道是为什么？那么个人觉得比他分两次来发，它是那个意思是提前发还是推迟后发呢？打个比方说，本来你15号发工资，那么你现在比如说他是十号发一半，15号发一半，还是15号发一半，20号发一半呢？我的...
答：一个月一次工资。很多公司要求一个月工资分两次发放，主要是为了逃税，或者说不交一些费用，这样两次工资相对一次来说，他的数目就少，就是可以少交一些费用，而一个月一次工资，比两次的钱多。
答：正规公司，应该没有什么猫腻。可能是公司的资金紧张。
答：据我了解，我身边的朋友，他们的公司都这样，我妈妈厂里也这样，是一个不错逃税办法，这是一个法律漏洞
答：律师解答 工资一个月可以发两次，前提条件是依法缴纳个人所得税并且用人单位与劳动者在劳动合同中有约定。工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付，按月支付给劳动者本人。《中华人民共和国劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。《工资支付暂行规定...
答：全国人大常委会关于修改个人所得税法的决定草案2018年8月27日提请十三届全国人大常委会第五次会议审议。依据决定草案，基本减除费用标准拟确定为每年6万元，即每月5000元，3%到45%的新税率级距不变。法律依据《个人所得税法》第二条 下列各项个人所得，应当缴纳个人所得税：（一）工资、薪金所得；（二...
答：这是明显的有偷税的嫌疑，这是违法行为，你可以去税务局举报，有奖金
答：法律分析：若单位跟员工签定相关协议明确工资分两次在固定时间发放的情况下属于有效的，若单位发放工资的时间与签订合同时间不同的情况下就属于违法行为。法律依据：《工资支付暂行规定》第六条 用人单位应将工资支付给劳动者本人。劳动者本人因故不能领取工资时，可由其亲属或委托他人代领。用人单位可委托...
网友评论：
向红17878539111：
为什么4s修车店一个月发两次工资? -
10482支家
： 有的是合理避税!五险一金可以按照低的来
向红17878539111：
工资分两次发是为什么?工资分两次发是为什么?
10482支家
： 你好,可以避免个人所得税和公司避免缴纳相关的法律费用. 个人所得税是按月征收的,不管你一个月发多次,都需要加在一起计算缴纳的.
向红17878539111：
公司的工资一个月分两次发,这里面有什么猫腻?
10482支家
： 正规公司,应该没有什么猫腻.可能是公司的资金紧张.
向红17878539111：
正式工一个月分两次发工资,那这样不就可以躲过交税了? -
10482支家
： 工资薪金是按月来交个税,不是按次来交,就是一个月不管分几次发工资,月末还是要合并起来计算个人所得税.所以正式工一个月分两次发工资也躲不过缴纳个人所得税.
向红17878539111：
有的单位一次发两次工资,这合理吗 -
10482支家
： 在一个月申报缴纳个人所得税,其中两次工资要合并缴纳.工资税,即个人所得税.因为个人所得税里有一项是工资、薪金,故名.新计算方法:新个税法规定,从2011年9月1日起执行,工资薪金适用七级超额累进制,具体如下薪金所得适用税率.起征点是3500,计算方法是:缴税=全月应纳税所得额*税率-速算扣除数;全月应纳税所得额=(应发工资-四金)-3500;实发工资=应发工资-四金-缴税.
向红17878539111：
企业员工工资分两次发可以避税,这是为什么呢? -
10482支家
： 这是因为很多公司在给员工发工资的时候会分两次发,这样可以避免交个人的所得税,可以进行避税,当然这种行为不合法.
向红17878539111：
一个月来所得的工资,分两次发,劳动法里有这一条规矩吗?
10482支家
： 劳动法没有这条规定.这应当是超过了工资支付周期(30天),你可以向劳动行政部门投诉.
向红17878539111：
公司一个月是分两次发放工资的,5号发上上个月提成,20号发上个月?
10482支家
： 既然是已经离职并办理了离职手续,那么按照《劳动法》以及《劳动合同法》的规定,公司应当在你办理离职手续当天一次性支付清你的全部工资,而不是分几次给,否则属于违法行为.建议你要求公司现在立即给你结清,否则你可以依法向当地劳动局投诉处理,责令公司一次性支付
向红17878539111：
在公司干了一个月就辞职了到下月给我打钱了第三个月为什么又给我打钱? -
10482支家
： 你是不是这一个月班其实是跨了2个月上的,也就是说第一个月月中到月末上班,之后第二个月月初上了几天班.如果是,那么他们肯定在做绩效考勤的时候会分批给你打钱的.
向红17878539111：
如果一个月2次分别发了本月同上月的工资要怎么交税 -
10482支家
： 按规定一个月的工资无论分几次发都要汇总在一起当成一个月工资来缴个税.当然这要看一贯性原则,如你9月没发工资,10月发9月工资,同时10月又发当月工资.一般10月发的两次工资分两个月来计税.又如,你9月发当月基本工资,10月发9月绩效工资,10月又发10月基本工资,11月再发10月的绩效工资.这样10月发的两次工资一般情况是汇成一个月工资缴个税.
