一月工资4000月休四天
答：一个月休息4天按照一个月30天来算，你一个月一26天，按照一天8小时，来算（4000➗26➗8=19.2）也就是说一个小时19.2小时 你的青春现在就值19.2一个小时，也不着你的这个4000有没有餐补，饭补，住宿补贴等 也不知道有没有包含五险一金你，你自己估量吧 ...
答：法律依据：《中华人民共和国劳动法》第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。第三十七条 对实行计件工作的劳动者，用人单位应当根据本法第三十六条规定的工时制度合理确定其劳动定额和计件报酬标准。第三十八条 用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日...
答：要计算5月份的工资，首先需要明确几个工资组成部分：底薪：4000元 饭补：300元 全勤奖金：200元 工休天数：4天 根据提供的信息，你在5月份请假了3天，并且5月份有31天。为了计算工资，首先计算出你的基本工资（底薪 + 饭补 + 全勤奖金），然后根据工休天数和请假天数来调整工资。基本工资 = 底薪 ...
答：如果你的底薪是4000块钱 这4000块钱里头，并不包含奖金和加班费 那么请了四天假，就按这个钱除以30 再乘以四，就是你要扣除的钱 正常请假扣工资都是按底薪除以30每天来扣除的
答：根据你的题意得知:一个月休息4天，那么等于一个月需要上26天班，工资是4000元÷26天就是一天的工资，上几天就乘以几，就是几天的工资。
答：一个月4000元，那么休息天也是算工资的，按30天算，每天133元×19天=2527元。
答：工时不超！符合规定！
答：月工资4000块钱，一月可以休息4天，2020年二月份29天，抛除四天休息日应该上班25天，实际上班17天，实际工资就是4000÷25×17=2720元
答：。月计薪天数=（365天-104天）÷12月=21.75天 举例说明：小明每月固定薪资4000元，正常休息4天，当月共30天，排除其它考勤异常的情况，那么小明的日工资为：1、按劳动法核算：4000/21.75=183.9元；2、按实际上班天数核算：4000/（30-4）=153.85元；3、按当月天数核算：4000/30=133.33元；...
答：计算方法有些差别，一般的算法，工资/当月天数=每天工资，例如该月为30天，规定单休当月4个星期天，就是可以休息4天，如果请四天事假，当月休息8天，计算工资规定休息天算上班就是上班26天，4000/30*26天=3466.67元，发放工资四舍五入3467元。
网友评论：
幸放13216636695：
我的工资是一个月4000元每天工作六个半小时,一个月休息4天,是否符合国家劳动法标准 -
51206能雨
： 工时不超!符合规定!
幸放13216636695：
月薪4000左右有社保,出去就跟着吃住,说的月休4天,有时候一天大概是16.7个 -
51206能雨
： 能忍住就接着干,忍不住了就炒老板鱿鱼.我是月薪5600有社保,最后忍不住了,年龄虽然有些大了,但还是炒了老板的鱿鱼,我这么尽心尽力地伺候你,你老板不把我当人看,我也不把你当人.先好好过完春节再说找工作.
幸放13216636695：
工资4000 8月份有31 天,一个月休息4天 8号开始上的班,请问工资怎么算 -
51206能雨
： 工资不论多少收入,都按30天结算,用4000元÷30天.去8天就行了.就这样算.
幸放13216636695：
月休4天请假10天怎么算工资
51206能雨
： 一、月休4天请假10天怎么算工资请假一般来说是没有工资的,法定假期是有工资的.二、劳动法工资算法劳动法工资算法:用人单位根据本单位的生产经营特点和经济效...
幸放13216636695：
新员工出勤不满一个月,基本工资4000,这个月31天本休4天,应出勤27天实际出勤25天工资怎么 -
51206能雨
： 4000/27*25=3703.70 这样算就对了. 先算出每天的日薪,再乘以实际出勤天数就等于实际的工资!
幸放13216636695：
2019杭州地区 电玩店 店员 每个月4000左右的工资 包吃包住 休四天 在杭州待遇怎么样啊? -
51206能雨
： 2019杭州地区,电玩店店员每个月4000左右的工资,这个工资不算低了,特别还包吃包住,完全是可以接受的.如果是一个月休四天,就是休息太少了,这方面不太令人满意.
幸放13216636695：
原先一个月4000休四天,现在因为公司原因安排,上一天休一天工资怎么算? -
51206能雨
： 不用算,应该还是一个月4000元.上一天休一天是你们公司方面做出的改变.
幸放13216636695：
一个月4500月休4天这个工资怎么算? -
51206能雨
： 如果一个月4500块钱,然后每个月只能休4天的话,那很有可能这个4500就是按照一个月减掉4天的休息天,也就是30-4=26天来计算工资标准的. 那这种情况下如果一个月充满钱的话,可能工资就是4500块钱,但是如果你有事情要请假的话,...
幸放13216636695：
月薪4000,按26天制,2014年1月份放4天假,应拿多少工资
51206能雨
： 4000 除以 26 = 每天的工资 每天的工资 乘以 4 = 扣除的工资 4000 减去 扣除的工资 = 到手工资
幸放13216636695：
大家好,我一个月工资4000元,包吃包住五险一金,休4天,算低吗, -
51206能雨
： 不错啦
