公司不开除你拖着你怎么办

  • 离岗20年档案还在原单位,但单位不发工资不缴社保,也不开除?_百度...
    答:你离岗没有办理辞职手续啊,单位因为不愿赔偿你,所以也不管,就拖着,你应该去办理辞职手续的
  • 公司补偿款拖着不发怎么办
    答:一、公司赔偿金拖着不给怎么办 用人单位辞退劳动者后,拖着不给经济补偿的,劳动者可以向劳动仲裁机构申请劳动仲裁,要求支付经济补偿。 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 第二条 中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法: (一)因确认劳动关系发生的争议; (二...
  • 公司跟员工协商解除劳动合同,员工不同意,公司会拖着不给发工资吗?
    答:1、员工干一天就要发一天的工资,且不得拖欠;2、协商解除不同意,公司有权开除/辞退。公司赖着不给钱,你就只有收集证据走仲裁,仲裁时间长+费精力+能否取胜还要看你的证据是否充分,诉求是否正确!如果能协商尽量协商,做人留一线!!如果公司不留线,你可以撕破脸,只是后面半年的路又长又难!
  • 我在一家小型机构上班半年了。老板有事没事拖着加班!又没加班费!昨天和...
    答:劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付违法辞退的赔偿金以及加班期间的加班费。如何申请劳动仲裁:1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁,立案时需携带:仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份;相关证据复印件和证据清单2份;用人单位的工商登记信息(北京地区不...
  • 单位不解除劳动合同,也不给于开除,自己提出辞职是否能领取失业金?_百 ...
    答:自己提出辞职是不能领取失业金。申领失业保险金应具备的条件:一是按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年;二是非因本人意愿中断就业,即失业人员不愿意中断就业,但因本人无法控制的原因而被迫中断就业;三是已办理失业登记,并有求职要求。而自己提出辞职属于本人愿意中断就业,...
  • 老板把我开除了,但是工资又一直拖着不给我。怎么办?
    答:再和她坐下来商量一次,如果还是不给工资,态度不好,你可以到当地劳动仲裁委员会去告她,这机构专门管用工合同,老板克扣拖延工资等,你到那里去维权,政府部门帮你解决,这就是小事一桩,相信政府,会给你一个公正的答复
  • 如果不在原来厂上班了,老板工资一直拖着不发工资怎么办?
    答:3、当地劳动行政部门。最有效的是直接到当地劳动行政部门申请劳动仲裁(不收费,不用律师),通过劳动仲裁下达的裁决书,向单位索赔,如果还不赔,可申请法院强制执行。(提出劳动仲裁的时效:60日;即劳动者应自“劳动争议发生之日”起60日内向劳动仲裁委申请仲裁。但很多劳动者一直疑问,怎么界定“劳动争议...
  • 我是在工地干活的、干完活老板拖着工钱不给该怎么办?
    答:(5)申请人与被申请人存在劳动关系的证明材料;(证明材料包括:劳动合同、暂住证、工作证、厂牌、工卡、工资表(单)、入职登记表、押金收据、以及被处罚凭证和被开除、除名、辞退、解除(或终止)劳动关系通知或证书等。申请人提交证明材料时,应附原件及复印件各一份,审核后退回原件;(6)《提交证据材料清单...
  • 因为犯了错误公司说要开除我。但是公司提出要我自己辞职我该怎么办?
    答:一个人犯了错误,公司肯定要开除你。其实你一直拖着不想自己提出辞职公司还是会找理由把你开除掉。这种情况下,不如早走去另谋生路。何必耽误时间。而且公司的上层也对你有看法,在那没有任何出路。已经呆下去没有意义了。
  • 公司六个月了不给签劳动合同不给交社保怎么办?一直拖着
    答:公司不签劳动合同,不上社保,可以申请劳动仲裁,公司支付最长十一个月的双倍工资,补缴社保并缴纳罚金,具体法律依据如下:《劳动合同法》第十条 建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。第八十二条 用人单位自用工之日...

  • 网友评论:

    惠柯17073004468: 如果公司又不开除你,又不叫你开工,拖住你又得不到补偿怎么办? -
    48075笪郊 : 首先搞清楚公司为什么不让你上班!如果你没有任何问题,你可以去当地的劳动局投诉!现在的劳动局对农民工的权利保障这方面是很给力的!

    惠柯17073004468: 如果你在公司里犯了一点错,老板又不开除你,就让你在家休息,你怎么做? -
    48075笪郊 : 让你在家休息多久,如果让你休息很长时间的话,意思就是让你主动辞职;现在很多公司都是这样,不说开除你,但是会通过其他手段逼你自己离开.

    惠柯17073004468: 公司不让我上班也不辞退,让自己辞工怎么办? -
    48075笪郊 : 1. 再找通知不让你上班的人谈话,并录音作为证据保存,同时让对方提供正式书面不让你上班的文件. 2. 不提供的话.考虑是否仍旧能够进入之前的办公场所,是否具备正常的上班条件,可以就继续参加考勤并上班. 3. 不能够正常上班(如:...

    惠柯17073004468: 因为一点小过失,老板就不让上班了,但也不辞退我,都拖了一个多月了,也不给我一个答案,我该怎么办. -
    48075笪郊 : 那是让你自己写辞呈的,那样他可以少给你一些你应得的补助什么的吧,你该主动去找老板谈谈,看看有没有挽回的余地, 实在没有就主动辞职算了,此处不留爷,自有留爷处,是金子哪里都发光的,祝你成功哦!!!!

    惠柯17073004468: 单位不协商解除合同一直拖着我,能申请劳动仲裁吗? -
    48075笪郊 : 如果合同中约定了工作岗位,再变动需要双方协商一致,并签订变更协议才可以,否则你可以拒绝,并要求按工作年限支付补偿金,协商不成可以通过劳动部门申请解决.

    惠柯17073004468: 工作20年,现在让我调岗,我不同意,厂里也不辞退我,就一直拖着,想让我自己辞职,我还怎么办? -
    48075笪郊 : 摆明了公司不想赔钱,如果他违法解除是要给你赔40个月工资的.那你就耗着,记着不要犯错. 公司是不能随便处罚员工及扣工资了,处罚员工要有处罚单,写明原因经过,员工本人确认签名,不能扣工资,扣工资违法(扣你100工资记得保留证据,说不定以后要打官司时有用),另外,如果有开处罚单,记得不要签名.

    惠柯17073004468: 想要辞职,公司故意拖着不让走,该怎么办 -
    48075笪郊 : 用人单位无过错,劳动者主动提出解除劳动合同的,需要按照《劳动合同法》规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同.劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同. 劳动者可以将离职通知以快...

    惠柯17073004468: 我在一家大公司工作,向公司提出辞职已经一个多月了,但公司一直以种种借口拖着不放,怎么办? -
    48075笪郊 : 你提出书面辞职了吗?以提出书面辞职时间为依据,一个月的时间,公司就得放人,否则就是违法.但是实际操作中,还是要和单位领导说清楚,给你签字.或者去找找人事部的人吧.我也刚辞职,当时领导不同意不给辞职申请书签字,也是以一些理由磨了几天才办好的.祝你好运!第四章 劳动合同的解除和终止 第三十六条 用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同. 第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同.劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同.

    惠柯17073004468: 公司不辞退你,不给离职补偿,怎么办? -
    48075笪郊 : 要分情况.你合理合法,那就直接跟公司解除去仲裁院.但是要符合劳动合同法里规定的公司有违法行为.你不占理,那就耗着吧.只要公司没法跟你无偿解除,那你就耗到他给你补偿的那一天,或者耗到公司找到了足够的证据可以无偿解除了.

    惠柯17073004468: 老板不发工资也不辞退,我怎么办 -
    48075笪郊 : 向劳动监察大队反映,要求发放工资.也可以申请劳动仲裁,劳动仲裁不收费,但是时间上可能会比较久.劳动合同法 第七十四条 县级以上地方人民政府劳动行政部门依法对下列实施劳动合同制度的情况进行监督检查:(一)用人单位制定直接涉及劳动者切身利益的规章制度及其执行的情况(二)用人单位与劳动者订立和解除劳动合同的情况;(三)劳务派遣单位和用工单位遵守劳务派遣有关规定的情况(四)用人单位遵守国家关于劳动者工作时间和休息休假规定的情况;(五)用人单位支付劳动合同约定的劳动报酬和执行最低工资标准的情况(六)用人单位参加各项社会保险和缴纳社会保险费的情况;(七)法律、法规规定的其他劳动监察事项.

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