企业内部培训课题大全
答：可培训的简直太多了，可以做房地产专业知识系列培训。1、项目前期知识，比如怎么根据周边经济、交通、人口情况确定地块价值；怎样进行地块定位；怎么样确定项目产品等。2、营销及推广，价格表怎么制作；售楼部；怎么进行全程营销；怎么做开盘，准备—流程—总结；客户活动；促销活动；文案写作；踩盘等。我列出...
答：4. 企业文化与团队建设 企业文化和团队建设也是公司课题的重要方面。公司需要研究如何营造良好的企业文化氛围，提高员工的工作积极性和凝聚力。通过加强员工培训、建立激励机制、优化组织架构等措施，公司可以建立高效、团结的团队，为公司的发展提供有力支持。同时，也需要关注员工的个人发展，为员工提供更多的...
答：企业培训的课程常用的有：人力资源培训、战略管理培训、采购培训、生产培训、物流培训、股权激励培训、企业文化培训、商务礼仪培训、市场营销培训、销售培训、员工职业化培训、责任体系培训、财务管理体系培训等。企业培训的目标就在于使得员工的知识、技能、工作方法、工作态度以及工作的价值观得到改善和提高，...
答：公司内部培训: (1)企业文化:公司背景、创建过程、公司现状、组织机构、公司目标、宗旨、文化氛围、整合营销、营销技员工。 (2)公司管理制度:考勤制度、人事制度、办公文明制度、办公用品管理制度、设备管理制度等各项规律制度。 岗位聘训:人事行政部、文控中心:(行政/文控人员培训内容:) (1)行政管理制度:包括文书档案...
答：中国电信横向课题：资本结构优化中国电信横向课题：业绩评价国家电网横向课题：财务管理创新紫竹药业横向课题：平衡计分卡与绩效管理优化四川沱牌横向课题：战略地图与平衡计分卡为广东移动、中国邮政、中国电信、四川沱牌、吉野家等众多公司提供培训服务，课程包括《财务报表分析》《精细化财务管理》《财务转型》《...
答：按照公司发展阶段：刚成立的企业（比如新生代企业家班）、高速发展中（比如总裁实战班）、稳定求突破（资本运营）\x0d\x0a按照职位：企业主、经理层、基层员工\x0d\x0a按照专业方向：管理、营销、财务、生产。\x0d\x0a切记一定要选对课程，否则得不偿失。希望能帮你 ...
答：中小企业员工培训研究 一、绪论 (一)课题背景及目的 1、背景 自1978年党的十一届三中全会以来,随着改革开放和所有制结构的调整,我国企业在市场经济中得到了极大的发展。经过了20多年的经济高速增长,企业不仅从数量上和规模上都得到了不断的壮大,而且在促进投资、扩大出口、引领gdp的增长、增加就业等方面发挥了...
答：各单位要围绕客运专线铁路施工技术及管理,选取优秀的专业技术、管理人才委外学习培训,透过学习,吸收和掌握客运专线铁路施工技术标准和工艺,成为施工技术、管理的骨干和普及推广的师资;___公司人力资源部牵头会同工程管理中心及成员各单位,用心组织客运专线铁路施工所需的各类管理、技术、操作人员内部的普及推广培训工作;确保...
答：我觉得主要是厘清新员工培训的目标，需要让其对行业、企业的了解及个人的职业规划，还是树立正确的价值观，团队精神，还是其他。每个企业不一样。就目前八零九零新进员工的培训而言，平衡智慧管理学院就有专门的培训课题，他们还是深圳市教育局的下属培训单位，他们专门针对新员工的培训《从校园人到企业人》...
答：高管应给培养更多战略的眼光及广阔的视野及观察企业内外影响因素的全局宏观能力,一般可以选择企业内训方式,充分了解企业自身情况的企业内部培训师,或者选择实战经验丰富的外聘讲师,注意了解外聘讲师的后续服务,能不能更好的让培训效果落地。也可以选择参加各种总裁管理培训班,引进一些专业的培训光碟课程等等。 5.确定好培训...
网友评论：
邢关19450409835：
睿博顾问企业内训、企业培训核心课题都有哪些? -
26469暨郭
： 企业内训的核心培训课题一般包括:1、全员职业化培训2、管理者管理技能 3、营销系统训练 4、财务管理知识强化5、人力资源技能训练6、生产运营管理.谢谢!如果你想知道更详细的,那就最好百度一下“睿博顾问”喽,谢谢!不知以上回答你是否满意,呵呵.
邢关19450409835：
企业管理培训课题都有那些,哪些讲师 做的企业管理培训 比较好 -
26469暨郭
： 《MTP-职业经理人管理技能提升》、《从技术到管理》、《80、90后员工管理》、《领导魅力与领导艺术》、《三维致胜执行力》等,讲师有很多很多,我们请北京博思嘉业公司做个这些,建议您可以了解了解...
邢关19450409835：
企业内训课程有哪些内容 -
26469暨郭
： 企业内训课程根据各个公司的不同要求分为不同的模块,比如有的是给中层领导培训,那么又分为具体的情境,比如是要提高执行力,领导力,沟通力,还是其它.主要 是看每个公司针对什么部门什么层级什么问题而言.一般提供内训的公司会针对具体情况来专门设计课程配备师资.
邢关19450409835：
企业内训主要内容有哪些? -
26469暨郭
： 对企业中招收的新员工进行企业内训是非常必要的,不仅能够帮助员工提升个人的工作技能,让其在可以在未来的工作中更好的发挥自己的能力.还可以给其时间了解企业,和企业之间建立一定的友好联系,对企业产生归属感,那么企业内训主...
邢关19450409835：
企业内训都可以开发哪些课程 知乎 -
26469暨郭
： 那可多了,团队方面的、激励方面的、管理方面的、销售方面的、8S方面的、沟通方面的.....太多了
邢关19450409835：
房地产企业销售内训有哪些课题? -
26469暨郭
： 我也是做地产行业的,这类培训是每年企业必做的,一般来讲是根据地产行业自身特点来做的,我们去年做的是销售技巧以及营销策略.销售内训的课题主要有:技能提升、大客户、渠道销售、客户关系管理、销售经理、营销策略、品牌管理等.我知道有一家培训的机构这方面做的还不错,我们跟他们有过合作,好像是非凡动力教育培训机构,网上一搜就很多.他们的讲师讲的都还不错,不知道对你有没有帮助,你可以先去了解一下.
邢关19450409835：
企业培训课程有哪些 -
26469暨郭
： 企业培训课程分为:企业内训课程和公开课.内训就是针对某一特定的企业内部员工进行有针对性的培训,内训包括公共企业文化以及制度培训,和专项技能的企业内训.公开课是公开的针对多个企业进行广泛的培训,没有针对特定的企业,一般公开课都是一些企业文化,以及大的经济形势等.
邢关19450409835：
公司要组织企业内训,要如何组织更好呢.对于企业内训课程,有哪些课题呢? -
26469暨郭
： 海睿咨询管理的内训包括:企业创新和职业化素养提升两大模块,针对中高层及企业员工量身订制内训课程帮助企业解决实际问题,让您做最有价值的培训!
邢关19450409835：
企业内训主要培训的内容有哪些?
26469暨郭
： 据业界人士介绍:目前企业内部培训必备的内容主要为三大块,张家港至诚管理咨询有限公司与您分享详情如下: (一)知识培训 企业培训中的第一个层次.比如,员工通过看管理视频讲座,或者通过阅读书籍等方式学习相应的知识. (二)技能培训 企业培训中的第二个层次.比如,员工的某项技能的操作能力,也就是通过做来学会某种技能,进而提高企业的效益. (三)素质培训 企业培训中的第三个层次,比如,灌输企业文化、企业管理制度,提高员工精神素质等范畴的内容,进行人格的培养,价值观、向心力的培养和职业素养的培训.
邢关19450409835：
给公司内部基层员工做培训课程,有哪些课程适合啊,最好有视频的,求教!
26469暨郭
： 楼主,你好! 我认为给基层员工做的培训课程包括基础礼仪、员工心态、基础销售技巧、营销策略等等方面.基础礼仪:商务职场礼仪 贺柏雅 员工心态:阳光心态培训 王如强 营销策略:体验营销管理 牟先辉 基础销售技巧:专业销售技巧 牟先辉 等等
