员工摔伤请假一个月,工资怎么发
按照公司规定，员工请假期间工资将按照正常发放。根据劳动法和公司规定，员工因工作原因导致的意外伤害，如摔伤，请假期间享受工资待遇。具体工资发放方式可能因公司政策而有所不同，但通常是按照员工正常工作时间和工资标准计算。员工需要提供相关医疗证明和请假申请，以便公司进行核实和处理。请假期间，员工应与公司保持沟通，及时提供健康状况更新，并按照公司要求提交相关报销材料。
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