现在我被公司要求调岗,公司拿出合同说是不服从命令要开处我 怎么办 公司要求调岗,而我本人无意愿,公司可以以不服从公司安排开除我...

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一、公司要求调岗问题,这得根据双方签订的劳动合同中的调岗相关条款执行。
二、如果双方签订的劳动合同中没有调岗的相关条款,可以同公司找出自己家中的困难条件为借口,先协商处理。如果协商不成,公司并以此为理由要开除你,那公司也是没有法律依据的,那就说不上开除,只能是公司辞退你。如果公司辞退你,公司要按照劳动法给予你规定的相应补偿。
三、提醒,无论如何不要自己提出辞职,自己辞职就没有补偿的。还有,再复习一下劳动法,以便更好 地为自己维权。

看一下合同约定,是否约定了岗位和工作地点或内容,如果有的话我们可以以此为依据不同意调岗,及时约定了您需要同意公司安排的内容,如果新岗位和原岗位待遇等方面差距过大您也可以拒绝,一旦单位违法解除劳动合同您可以主张经济赔偿金。

不要随意同意,要据理力争,自己的权利自己要维护

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