如何机智回答HR面试最“毒舌”问题:你觉得自己最大缺点是什么? 人力资源管理面试时常见的问题有什么?

\u4eba\u529b\u8d44\u6e90\u9762\u8bd5\u4e00\u822c\u95ee\u4ec0\u4e48\u95ee\u9898

\uff08\u4e00\uff09\u5173\u4e8e\u5355\u4f4d\u65b9\u9762\u7684\u95ee\u9898
1\u3001\u4f60\u4e86\u89e3\u6211\u4eec\u5355\u4f4d\u5417
\u53ea\u8981\u6bd5\u4e1a\u751f\u63d0\u524d\u505a\u4e9b\u51c6\u5907\uff0c\u4ece\u591a\u79cd\u9014\u5f84\u6536\u96c6\u7528\u4eba\u5355\u4f4d\u7684\u4fe1\u606f\uff0c\u8fd9\u6837\u7684\u95ee\u9898\u5c31\u6bd4\u8f83\u5bb9\u6613\u56de\u7b54\uff0c\u5982\u679c\u7b54\u975e\u6240\u95ee\u6216\u5f20\u53e3\u7ed3\u820c\uff0c\u573a\u9762\u53ef\u80fd\u4f1a\u5f88\u5c34\u5c2c\u3002
2\u3001\u4f60\u4e86\u89e3\u6211\u4eec\u6240\u62db\u8058\u7684\u5c97\u4f4d\u5417
\u6bd5\u4e1a\u751f\u9488\u5bf9\u4eba\u529b\u8d44\u6e90\u7ba1\u7406\u5e08\u8fd9\u6837\u7684\u95ee\u9898\u53ef\u4ee5\u4ece\u5c97\u4f4d\u804c\u8d23\u548c\u5bf9\u5e94\u8058\u8005\u7684\u8981\u6c42\u4e24\u4e2a\u65b9\u9762\u8c08\u8d77\uff0c\u5f88\u591a\u6bd5\u4e1a\u751f\u5728\u8fd9\u6837\u7684\u95ee\u9898\u9762\u524d\u624b\u8db3\u65e0\u63aa\uff0c\u5176\u5b9e\u53ea\u8981\u8be6\u7ec6\u9605\u8bfb\u5355\u4f4d\u7684\u62db\u8058\u4fe1\u606f\u5c31\u53ef\u4ee5\u4e86\u3002
3\u3001\u4f60\u4e3a\u4ec0\u4e48\u5e94\u8058\u6211\u4eec\u5355\u4f4d
\u6bd5\u4e1a\u751f\u53ef\u4ee5\u4ece\u8be5\u5355\u4f4d\u5728\u884c\u4e1a\u4e2d\u7684\u5730\u4f4d\u3001\u81ea\u5df1\u7684\u5174\u8da3\u3001\u80fd\u529b\u548c\u65e5\u540e\u7684\u53d1\u5c55\u524d\u666f\u7b49\u89d2\u5ea6\u56de\u7b54\u6b64\u95ee\u9898\u3002
\uff08\u4e8c\uff09\u5173\u4e8e\u4e2a\u4eba\u65b9\u9762\u7684\u95ee\u9898
1\u3001\u8bf7\u4ecb\u7ecd\u4e00\u4e0b\u4f60\u81ea\u5df1
\u5728\u9762\u8bd5\u524d\u7528\u4eba\u5355\u4f4d\u5927\u591a\u90fd\u770b\u8fc7\u4e86\u6bd5\u4e1a\u751f\u7684\u81ea\u8350\u6750\u6599\uff0c\u4e00\u4e9b\u57fa\u672c\u60c5\u51b5\u90fd\u6709\u6240\u4e86\u89e3\uff0c\u6240\u4ee5\u5728\u81ea\u6211\u4ecb\u7ecd\u65f6\u8981\u7b80\u6d01\uff0c\u7a81\u51fa\u4f60\u5e94\u8058\u8be5\u516c\u53f8\u7684\u52a8\u673a\u548c\u5177\u5907\u4ec0\u4e48\u6837\u7684\u7d20\u8d28\u53ef\u4ee5\u6ee1\u8db3\u5bf9\u65b9\u7684\u8981\u6c42\u3002
2\u3001\u4f60\u6709\u4ec0\u4e48\u4f18\u7f3a\u70b9
\u5145\u5206\u4ecb\u7ecd\u4f60\u7684\u4f18\u70b9\uff0c\u4f46\u6700\u597d\u5c11\u7528\u5f62\u5bb9\u8bcd\uff0c\u800c\u7528\u80fd\u591f\u53cd\u6620\u4f60\u7684\u4f18\u70b9\u7684\u4e8b\u5b9e\u8bf4\u8bdd\u3002\u4ecb\u7ecd\u7f3a\u70b9\u65f6\u53ef\u4ee5\u4ece\u5927\u5b66\u751f\u666e\u904d\u5b58\u5728\u7684\u5f31\u70b9\u65b9\u9762\u4ecb\u7ecd\uff0c\u4f8b\u5982\u7f3a\u5c11\u793e\u4f1a\u7ecf\u9a8c\u3002\u4f46\u5982\u679c\u6709\u4e0d\u53ef\u9690\u7792\u7684\u7f3a\u9677\uff0c\u4e5f\u4e0d\u5e94\u8be5\u56de\u907f\uff0c\u6bd4\u5982\u66fe\u7ecf\u53d7\u8fc7\u5904\u5206\uff0c\u5e94\u5982\u5b9e\u4ecb\u7ecd\uff0c\u540c\u65f6\u53ef\u4ee5\u591a\u8c08\u4e00\u4e9b\u73b0\u5728\u7684\u8ba4\u8bc6\u548c\u540e\u6765\u6539\u6b63\u7684\u60c5\u51b5\u3002
\uff08\u4e09\uff09\u5173\u4e8e\u5b66\u4e1a\u3001\u7ecf\u5386\u65b9\u9762\u7684\u95ee\u9898
1\u3001\u4f60\u5bf9\u81ea\u5df1\u7684\u5b66\u4e60\u6210\u7ee9\u6ee1\u610f\u5417
\u6709\u7684\u6bd5\u4e1a\u751f\u6210\u7ee9\u6bd4\u8f83\u597d\uff0c\u8fd9\u6837\u7684\u95ee\u9898\u5c31\u5f88\u597d\u56de\u7b54\uff0c\u4f46\u5bf9\u4e8e\u90a3\u4e9b\u6210\u7ee9\u4e0d\u592a\u597d\u7684\u6bd5\u4e1a\u751f\uff0c\u53ef\u4ee5\u8868\u660e\u81ea\u5df1\u7684\u6001\u5ea6\uff0c\u5e76\u7ed9\u4e88\u4e00\u4e2a\u5408\u9002\u7684\u7406\u7531\uff0c\u4f46\u4e0d\u80fd\u627e\u5ba2\u89c2\u539f\u56e0\uff0c\u5982\u201c\u8001\u5e08\u6559\u5f97\u4e0d\u597d\u201d\uff0c\u663e\u5f97\u4f60\u662f\u63a8\u5378\u8d23\u4efb\u7684\u4eba\uff0c\u540c\u65f6\u6700\u597d\u7a81\u51fa\u4e00\u4e2a\u81ea\u5df1\u597d\u7684\u65b9\u9762\uff0c\u4ee5\u514d\u8ba9\u4eba\u89c9\u5f97\u4f60\u4e00\u65e0\u662f\u5904\u3002
2\u3001\u4f60\u5982\u4f55\u8bc4\u4ef7\u4f60\u7684\u5927\u5b66\u751f\u6d3b
\u5927\u5b66\u671f\u95f4\u662f\u804c\u4e1a\u751f\u6daf\u7684\u51c6\u5907\u671f\uff0c\u53ef\u4ee5\u5f3a\u8c03\u4f60\u7684fjie4hriow\u5b66\u4e60\u3001\u5de5\u4f5c\u3001\u751f\u6d3b\u6001\u5ea6\u53ca\u53d6\u5f97\u7684\u6210\u7ee9\uff0c\u4ee5\u53ca\u5927\u5b66\u751f\u6d3b\u5bf9\u4f60\u7684\u5f71\u54cd\u3002\u4e5f\u53ef\u4ee5\u7b80\u8981\u63d0\u4e00\u4e9b\u52aa\u529b\u4e0d\u591f\u7684\u5730\u65b9\u3002

  在面试中,有一些常规问题出现的几率非常非常高,它们表面看似很简单,实则雷区满满,那么如何回答面试中无法回避的问题呢?你首先需要对这几个问题做到心中数。
  第一,自我介绍;自我介绍是大多数面试的第一环节。面试官已经看过你的简历了,为什么还要做自我介绍呢?因为从自我介绍里,面试官会get对你的第一印象。所以不论你说了什么,都一定要自信。你的自信,会让人觉得这是一个可信赖的合作伙伴,而且有一定几率让人觉得,这个人说的是对的,是可以相信的。”  

  第二,你学的是xx专业,为什么想做这个呢;当被问到这种问题,你一定要认真斟酌,最好不要回答自己学习不好。如果你是学霸,你就可以骄傲地说,我大学成绩确实不错,但我志不在此,我认为我更擅长这个领域,做起来也会更快乐更有动力。如果你找的工作内容,跟你大学的某一门专业课甚至是选修课有一定程度重合,你可以说:“我曾经上过xx课,让我对这个领域非常感兴趣,超过了我本专业。  
  第三,你的优点和缺点是什么;优点就不用我教了,不要谦虚,夸自己就好,主要是别说空话。每个人都有很多缺点,你要挑一个对工作无伤大雅的缺点,说完以后记得再说一个优点进行补救。
  第四,你还有什么要问我的嘛;最后这个问题,基本是面试结束的铃声了。所以最后一个问题,最好不要浪费在工资、福利等问题上。尤其是互联网公司,实行密薪制,对方这个时候基本不会给你一个标准答复,问了也白问。




在面试中,一些问题是无法回避的,而又无法进行正面回答,那么你可以采取旋绕的方式进行回答。也就是向这个问题靠近,但实际上没有正面回答问题。例如考官问你,你觉得考官设计的如何?对考官的印象是怎么样的?

 


考官是决定你考试结果的我,如果回答的时候表示非常喜欢,那就太假了,让考官觉得你是阿谀奉承,没有可靠的感觉,更为轻浮。但是如果你否定考官,直接说考官给你的印象不好,那从人的正常心理来说,你想得高分也是不可能的了。


在这种情况下,你可以选择另外一种回答,进行中性的阐述,不代有肯定与否定的绝对性色彩。也就是说你可以对题目的设计进行宏观的评价,对于考官的印象可以说在面试的氛围中,把主要的注意力都集中在如何回答题目上,对于考官的印象无法做出武断的评价。这样就可以把问题绕过去,即回答了问题,又可以让大家接受。



(1) 下策:暗渡陈仓、声东击西,说出与本职工作不相关的缺点。
比如你是做财务的,你可以说缺点是不爱运动,因为不爱运动可能是你真实的缺点,但它并不会直接影响你的本质工作;
又比如你是做文案策划的,你可以说自己不注重形象,可能你平时真的邋里邋遢不修边幅,但并不代表你没有很好的创意;
再比如你是工程师,你可以说自己没有情趣与爱好,性格很木讷死板。
(2) 中策:抛砖引玉、以点带面,说出一些与工作有关联,但是不伤大雅、关系不大的缺点。
比如还是做文案策划的,你可以说你比较慢热,出一个方案通常时间比较久,出方案周期长确实会影响工作交接,但是“慢工出细活”,它不是评价一个好文案与差文案的最重要的标准;
再比如你是做市场销售的,可以说自己普通话很不标准,因为普通话不标准确实会影响销售,但它不是起决定性作用的因素。
(3) 上策:以攻为守、反客为主,巧妙将优点说成缺点。
比如你对下属要求严格,你可以说一直对下属管理过于严苛,以至于下属骂自己没有人性;
又比如自己不惧压力、敢于挑战,你可以说自己从来就太高看自己,没有摆正位置;
再比如自己成本意识很强,不乱花一分钱,你可以说对下属及同事不够体恤、关怀不够、太冷血。
这三种策略里面,下策是避免了正面回答,但是不会让面试过程出现卡壳现象,体现了面试者的基本职业素养;
中策则不回避问题,同时让HR体会到面试者真诚的一面;
而上策则是高智商的回答方式,它会让HR满意的同时,对你留下非常深刻的印象,从而大大提升了你通过的机率!

你好,面试官问你觉得自己最大的缺点是什么,这个问题其实很考验人的。
首先,回答出这个问题,其实是要看你对自己是否有合理的认知和了解,这是最基础的考验;
其次,如何将你这个缺点以合理的方式描述给面试官,也是考验;
第三,这个缺点是否会对你今后的工作产生影响,对你的未来发展产生影响,这是你和面试官都要考虑的方面。
不过建议求职者客观的描述自己的缺点,并且提到一些关于如何扬长避短的方法,缺点谁都有,如何避免因为缺点而犯错才是大家需要学习的。
所以,加油吧!

最大缺点
就是你最大的优点!
你就说你最大的优点!比如诚实

  • 濡備綍鏈烘櫤鍥炵瓟HR闈㈣瘯鏈鈥姣掕垖鈥濋棶棰:浣犺寰楄嚜宸辨渶澶х己鐐规槸浠涔?_鐧惧害...
    绛旓細绗竴锛鑷垜浠嬬粛锛涜嚜鎴戜粙缁嶆槸澶у鏁伴潰璇曠殑绗竴鐜妭銆傞潰璇曞畼宸茬粡鐪嬭繃浣犵殑绠鍘嗕簡锛屼负浠涔堣繕瑕佸仛鑷垜浠嬬粛鍛紵鍥犱负浠庤嚜鎴戜粙缁嶉噷锛岄潰璇曞畼浼歡et瀵逛綘鐨勭涓鍗拌薄銆傛墍浠ヤ笉璁轰綘璇翠簡浠涔堬紝閮戒竴瀹氳鑷俊銆備綘鐨勮嚜淇★紝浼氳浜鸿寰楄繖鏄竴涓彲淇¤禆鐨勫悎浣滀紮浼达紝鑰屼笖鏈変竴瀹氬嚑鐜囪浜鸿寰楋紝杩欎釜浜鸿鐨勬槸瀵圭殑锛屾槸鍙互鐩镐俊鐨勩
  • HR鏈鍚庝竴闂綘杩樻湁浠涔堥棶棰樺悧,浣犺闂摢浜涢棶棰?
    绛旓細1銆佷笉瑕佽皥宸ヨ祫銆傚洜涓篐R闂綘鈥滀綘杩樻湁浠涔堥棶棰樺悧锛熸垨鑰呮槸浣犳湁浠涔堣闂垜鐨勫悧锛熲濊瘉鏄庝綘浠凡缁忚皥鍒颁簡灏惧0锛岃柂璧勮繖浜涗箣鍓嶅氨宸茬粡璋堣繃浜嗐傝屼笖HR涔熶笉鍙兘褰撳満灏卞憡璇変綘鍏蜂綋鐨勬暟瀛楋紝闄ら潪浠栨墦绠楀綋鍦哄綍鐢ㄤ綘銆備竴鑸儏鍐典笅閮芥槸鍏徃鍐冲畾褰曞彇浣犱簡涔嬪悗锛岄氱煡浣犳潵鎶ラ亾鍓嶆墠浼氬憡璇変綘鍏蜂綋鐨勬暟瀛椼傚鏋滀綘杩垏鐨勮拷闂叿浣撶殑鏁板瓧...
  • 姹傝亴闈㈣瘯HR璇翠綘缁忛獙涓嶈冻搴旇鎬庝箞鍔
    绛旓細鐪嬫硶涓夛細HR鎬ф牸灏辫繖鏍 鏈変簺HR灏辨槸浠モ姣掕垖鈥濆嚭鍚嶇殑锛屼粬浠氨涔愭剰褰撲紬鎸囧嚭姹傝亴鑰呯殑缂洪櫡锛岃繖涔熷氨鏄墍璋撶殑鈥滅洿鑲犲瓙鈥濄傚綋鐒讹紝涔熶笉鎺掗櫎涓浜汬R鏄洜涓鸿浣犵殑鏌愪簺璇濇縺鎬掍簡銆傜湅娉曞洓锛氬帇鍔闈㈣瘯 鍥犱负宀椾綅鎬ц川鑰岄渶瑕佸姹傝亴鑰呯殑鎶楀帇鑳藉姏鍋氭祴璇曞氨浼氶噰鍙栬繖绉嶄笉鏂滄寫鍒衡濈殑闈㈣瘯褰㈠紡銆傝繖绫婚潰璇曚腑鐨凥R绮惧僵鎵撴柇姹傝亴鑰呰璇...
  • 鎵惧伐浣,闈㈣瘯瀹樼殑鏈鍚庝竴涓棶棰鎬庝箞鍥炵瓟鑳藉姞鍒?
    绛旓細杩欎笁鐐闈㈣瘯瀹橀潪甯哥湅閲嶏紝鍥犱负浣犺浠栫湅鍒颁簡浣犵殑鏍煎眬锛屼綘涓嶆槸閭d箞care鐭湡鍒╃泭锛屼綘鏄湁閲庡績鍜屾ⅵ鎯崇殑浜猴紝浣犱細涓轰簡浜嬩笟鎷间簡鍛藉共娲汇傝繖鏄佹澘銆侀潰璇曞畼鏈鍠滄锛屼篃鏄渶鍔犲垎鐨鍥炵瓟锛.4銆佸浣曡闈㈣瘯瀹樺嵃璞℃繁鍒伙紵锛堢湡瀹炴渚嬶級鍦ㄦ垜浣滀负闈㈣瘯瀹橈紝杩5骞寸殑闈㈣瘯缁忓巻涓紝鏈変竴鍚嶉潰璇曡呰鎴戣蹇嗘繁鍒伙紝璺熷ぇ瀹跺垎浜竴涓嬨....
  • 鑱屽満浜鸿烦妲闈㈣瘯鎬庢牱璇勪环鏃у叕鍙
    绛旓細濡傛灉鎭板阀浣犵殑闈㈣瘯瀹樺拰鑰佷笢瀹惰璇,鑰屾鏃朵綘鍙堝ぇ鎵圭壒鎵圭殑璇,浣犺寰楀悗鏋滀細鏄庝箞鏍峰憿? 璇氬疄鏄仛浜虹殑棣栬鍘熷垯,涔熸槸鑰冮噺姹傝亴鑰呮渶閲嶈鐨勪竴鏉℃爣鍑銆傝兘鍔涙湁鎵娆犵己鍙互鍐嶆彁鍗,鍙汉鍝佸鏋滄湁闂,閭h偗瀹氫細琚垗寮冦傝繖鏄鏃犵枒闂殑浜嬪疄銆 璐綆鑰佷笢瀹剁殑鐩殑,鏃犲涔庢槸鎶珮鑷繁鐨勮韩浠枫傝烦妲戒负鐨勬槸鍟,杩樹笉鏄汉寰楂樺璧板悧銆
  • 璺虫Ы闈㈣瘯鐨勬椂鍊欏簲璇鎬庝箞鏍疯瘎浠锋棫鍏徃?
    绛旓細浣嗗嚒鏄烦妲借闈㈣瘯锛HR鑲畾浼氳闂竴涓嬬鑱屽師鍥犮傜◢濂界殑鍙兘涓甯﹁岃繃锛屽鏋滃ソ濂囧績閲嶇殑閭e繀鐒朵細浠旂粏鐨勬帰瀵汇傚綋鐒讹紝闄ゆ涔嬪锛岀敋鑷宠繕鏈夌殑浜嗚В瀹岃緸鑱屽師鍥犱箣鍚庯紝杩樹細璁╀綘璇勪环涓涓嬧滆佷笢瀹垛濈殑濂藉潖銆傝皑璁帮紝鏃犺鑰佷笢瀹舵儏鍐垫湁澶氫箞绯熺硶锛岄兘涓嶈兘姝诲懡鐨勬壒鍒わ紝绠鍗曞嚑鍙ヨ瘽鍚硦杩囧幓灏辫銆傞偅涔堣烦妲介潰璇曟椂鍒板簳璇ュ浣...
  • 姹傝亴闈㈣瘯鏄湰鑹插嚭婕斿悧
    绛旓細闈㈣瘯灏辨槸涓鍦鸿〃婕 杩欎箞璇存槸涓嶆槸鏈夌偣鏍囬鍏氫簡O(鈭鈭)O鍝堝搱~涓嶈繃鍧﹁瘹涓鐐硅锛岄潰璇曞氨鏄竴鍦虹簿蹇冨僵鎺掔殑琛ㄦ紨锛岃屼笖璇村緱鍐姣掕垖涓鐐癸紝涓嶅彧鏄挶浠眰鑱岃呭湪婕旓紝鎷呬换闈㈣瘯瀹樼殑HR鑰佸笀涔熶竴鏍锋槸鍦ㄦ紨銆傝闈㈣瘯鏄〃婕旓紝鏈澶х殑鍘熷洜鏄潰璇曟椂鏃犺鏄彁闂繕鏄鍥炵瓟锛岄兘鏈夊埢鎰忎慨楗扮殑鎴愬垎銆傚挶浠洖蹇嗕竴涓嬶紝闈㈣瘯涓殑寰堝琛ㄨ揪...
  • 濂斾笁鐨勪汉浜,鎵句笉鍒板悎閫傜殑瀵硅薄,瀹朵汉鍙堝偓鐨勭揣鎬庝箞鍔?
    绛旓細鎵浠ワ紝涓瀹氳鍏堟妸鑷繁鐨勪釜浜哄舰璞℃悶濂斤紝閭e彞璇濇庝箞璇存潵鐫锛岄鍊煎嵆姝d箟锛屽綋浣犵殑韬潗鑳藉涓轰綘鐨勯鍊煎姞鍒嗙殑鏃跺欙紝浣犱篃灏辨湁浜嗗熀鏈殑璧勬牸鍘绘寫瀵硅薄浜嗐傚叾娆★紝璁板緱瑕佸仛涓涓湁娑靛吇鐨勪汉锛屽挨鍏舵槸鐢风敓锛屽埆鏈韩灏辨槸鍗曡韩杩樻垚澶╁槾涓婁笉绉痉锛岃窡濂崇敓鐥炴潵鐥炲幓鐨勶紝浣犱互涓轰綘鏄皬鏍楁棳鍛紵杩樻槸浠ヤ负鑷繁鏄檲鍐犲笇鍛紵闀垮緱涓...
  • 璺虫Ы闈㈣瘯鏃惰濡備綍璇勪环鈥滆佷笢瀹垛?
    绛旓細璺虫Ы闈㈣瘯鏃惰濡備綍璇勪环鈥滆佷笢瀹垛濓紵浣嗗嚒鏄烦妲借呴潰璇曪紝HR鑲畾浼氳闂竴涓嬬鑱屽師鍥犮傜◢濂界殑鍙兘涓甯﹁岃繃锛屽鏋滃ソ濂囧績閲嶇殑閭e繀鐒朵細浠旂粏鐨勬帰瀵汇傚綋鐒讹紝闄ゆ涔嬪锛岀敋鑷宠繕鏈夌殑浜嗚В瀹岃緸鑱屽師鍥犱箣鍚庯紝杩樹細璁╀綘璇勪环涓涓“鑰佷笢瀹”鐨勫ソ鍧忋傝皑璁!鏃犺鑰佷笢瀹舵儏鍐垫湁澶氫箞绯熺硶锛岄兘涓嶈兘姝诲懡鐨勬壒鍒わ紝绠鍗曞嚑鍙...
  • 璺虫Ы闈㈣瘯鏃惰濡備綍璇勪环鈥滃墠浠诲叕鍙糕
    绛旓細闈㈣瘯鏃讹紝HR鑲畾浼氳闂鑱屽師鍥犮傜◢濂界殑鍙兘涓甯﹁岃繃锛屽鏋滃ソ濂囧績閲嶇殑閭e繀鐒朵細浠旂粏鐨勬帰瀵汇傚綋鐒讹紝闄ゆ涔嬪锛岀敋鑷宠繕鏈夌殑浜嗚В瀹岃緸鑱屽師鍥犱箣鍚庯紝杩樹細璁╀綘璇勪环涓涓“鍓嶄换鍏徃”鐨勫ソ鍧忋傝皑璁!鏃犺鍓嶄换鍏徃鎯呭喌鏈夊涔堢碂绯曪紝閮戒笉鑳芥鍛界殑鎵瑰垽锛岀畝鍗曞嚑鍙ヨ瘽鍚硦杩囧幓灏辫銆傞偅涔堣烦妲介潰璇曟椂鍒板簳璇ュ浣曡瘎浠&...
  • 扩展阅读:hr暗示你已经面试成功了 ... hr问面试感受和想法 ... 聊天对话回复神器 ... hr什么都不问 直接约面试 ... hr不想录用你的暗示 ... hr主动找你是很缺人吗 ... 面试后问感觉如何怎么答 ... 主动联系hr约面试话术 ... hr面试结束语话术 ...

    本站交流只代表网友个人观点,与本站立场无关
    欢迎反馈与建议,请联系电邮
    2024© 车视网