加班不给加班费去哪里举报
答：按照不低于劳动合同的劳动者本人日或小时工资标准的300%支付劳动者工资。三、公司加班不给加班费如何维权1、有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：(一)安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;(二)休息日安排劳动者工作又不能...
答：二、不给加班费怎么维权?如果节日期间加班却没有拿到加班费，应及时向劳动保障监察部门投诉举报，在提出维权主张时，要注意收集加班证据。如果拿不到加班费，劳动者可以通过两种途径维权：第一，向当地劳动保障监察机构进行投诉，由其进行查处。第二，因支付加班工资发生争议的，可向当地劳动争议仲裁委员会...
答：此外，针对个别单位为加班的职工发“红包”，并且把“红包”视作职工的加班工资的现象，“红包”是单位对员工一年工作表现的肯定和褒奖，类似于年终奖，但并不能代替工作时间外的加班工资。如果单位拒不支付加班工资，劳动者可准备好加班记录、劳动合同、书面材料等，向劳动保障监察机构举报。法律依据：《...
答：公司加班不给加班费可以收集相关的证据，考勤记录以及实际的工资发放情况，这些资料都要备齐了，然后去劳动局进行投诉，会有专业人员帮你处理的。
答：加班不给加班费，应该及时向劳动部门举报，现在每级政府都有劳动保障部门，若单位确实存在加班不给加班费的情形的话，建议在掌握了足够的证据后及时向劳动部门举报，举报后，劳动保障部门会及时介入处置。加班是员工对公司的风险，支付加班费是公司应该履行的法定义务。根据《劳动法》《劳动合同法》的相关...
答：用人单位应当支付加班工资，但是却没有支付的，劳动者可以依法向劳动行政部门投诉，根据规定劳动行政部门应当依法处理。但如果劳动者是自己主动自愿加班，不是用人单位安排的话，则单位可以拒绝支付加班工资。一、去哪里投诉企业不给加班费《劳动争议调解仲裁法》 第九条 【劳动监察】用人单位违反国家规定，...
答：如果用人单位强迫劳动者加班的,可以向当地劳动监察大队投诉,前往劳动部门或者拨打12333都可以的。《劳动合同法》第三十一条,用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的,应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费。一、公司强制无偿加班该怎么举报 1、如果用人单位...
答：法律分析：可以。建议到当地有管辖权的劳动监察大队反映和投诉，催讨被拖欠的工资。要求解决。劳动监察大队就是处理此类纠纷的专门机构。立案时需携带：仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份；相关证据复印件和证据清单2份；用人单位的工商登记信息,提交材料后，5个工作日仲裁委给予立案，然后给双方举证期...
答：加班不给加班费可以向用工地劳动监察投诉，向劳动监察投诉需要以下材料：1、投诉人身份证；2、劳动合同；3、用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件；4、工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录；5、劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“...
答：法律分析：第一，向当地劳动保障监察机构进行投诉，由其进行查处。第二，因支付加班工资发生争议的，可向当地劳动争议仲裁委员会提出申诉，请求裁决用人单位支付加班加点费用及法律规定的经济补偿金。法律依据：《中华人民共和国劳动法》 第四十四条 有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者...
网友评论：
廖素15119263627：
每天加班没加班费,请问去哪里投诉 -
35157胡果
： 每天加班没加班费,可以申请劳动仲裁或向劳动监察部门投诉,咨询电话:12333
廖素15119263627：
企业让员工强制加班,还不给加班费,向什么部门投诉 -
35157胡果
： 如果用人单位强迫劳动者加班的,可以向当地劳动监察大队投诉,前往劳动部门或者拨打12333都可以的.《劳动合同法》第三十一条规定,用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫劳动者加班.用人单位安排加班的,应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费.
廖素15119263627：
工厂加班不加钱要到什么单位投诉 -
35157胡果
： 用人单位延长劳动者工作时间应当依法支付加班费,不支付加班费劳动者可以向劳动监察大队投诉.去劳动监察大队投诉时携带:本人身份证、用人单位全称、负责人姓名及联系电话、能证明劳动者在用人单位上班的相关证据,由劳动保障监...
廖素15119263627：
加班不给钱,向哪投诉 -
35157胡果
： 寻求当地劳动局(应该有热线的吧),提出劳动仲裁.不过你得有证据(比如打卡记录\工资单等等)否则的话很难处理,并且过程会比较长,要多次核实,还需要向你的同事进行了解.而且仲裁之后一般就不太会留在那里工作了,因为日子不会好过的.
廖素15119263627：
并且没有加班费,投诉到哪个部门 -
35157胡果
： 劳动者加班,用人单位没有支付其加班费的,劳动者可以保留好相关的证据到当地的劳动监察部门进行投诉举报,也可以直接申请劳动仲裁,要求用人单位支付其加班期间的加班费.劳动者申请劳动仲裁可以追讨两年前的加班工资,但是需要劳...
廖素15119263627：
想投诉单位超时加班,却不给加班费 -
35157胡果
： 收集证据,向劳动监察投诉,由劳动监察责令改正,并处罚款.也可以申请劳动争议仲裁,讨要加班费.《劳动合同法》 第八十五条 用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金: (三)安排加班不支付加班费的;国务院 《劳动保障监察条例》 第二十五条 用人单位违反劳动保障法律、法规或者规章延长劳动者工作时间的,由劳动保障行政部门给予警告,责令限期改正,并可以按照受侵害的劳动者每人100元以上500元以下的标准计算,处以罚款.
廖素15119263627：
公司强迫员工加班,员工如何维权?
35157胡果
： 一、公司强制员工加班,员工应该如何去维护自己的合法权益公司强制加班的,员工可以到当地的劳动监察部门投诉公司强制加班的违法行为.法律规定,用人单位确因生...
廖素15119263627：
加班不给加班工资要怎么办,可以去投诉吗 -
35157胡果
： 您指的是工作日加班还是双休日以及法定假日,一般情况下工作日加班公司都不给加班工资的,双休息或者法定假日是有加班工资的,如果法定假日双休日加班不给予加班工资可以去投诉,但是如果诉讼成功,可能之后会影响你再次找工作,因为下一家公司如果知道您仲裁过公司肯定会不录用你,请采纳
廖素15119263627：
私人企业加班不给加班工资到那去投诉,国家那个部门管. -
35157胡果
： 劳动行政管理部门,即当地劳动保障局 很多地方的劳动部门专门成立了接受投诉的劳动监察大队,你可以先向劳动局打听一下,他们会告诉你的.
廖素15119263627：
怎样投诉单位要员工加班却一直不给员工加工资 -
35157胡果
： 单位的做法是违法的,如果你还想继续干下去,可以电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据《劳动保障监察条例》进行监督检查,并责令纠正;如果你不想在这干了可以直接到劳动行政部门申请劳动仲裁,维护你的合法权益.
