股东在公司任职怎么拿工资

企业股东可以是公司的员工,所以也是可以在公司领工资的,其领取的工资和正常员工一样进行个人所得税的纳税申报即可,只是作为股东,在企业盈利的时候,可以按公司章程的规定进行分红,分红的款项,单独申报个税。

股东的义务
权利与义务总是相对的,股东享有权利,也要承担义务。根据我国有关法律、法规的规定,公司的股东应当承担如下义务:
1、股东遵守公司章程的义务。
2、缴纳认购的出资额。股东认缴出资后,就负有缴纳出资的义务,如果圾东认缴了出资后,无正当理由不履行缴纳出资的义务,它必须承担相应的责任,由此给公司造成了经济损失的,应当负赔偿责任。
3、资本的充实责任,为防止公司注册资本的减少,股东负有资本充实的责任。
股东也不是到了年底坐等分红就可以了,大多数的股东所要付出的心血其实是要比基层职工多出很多的,有些股东是只负责出钱,还有一部分股东自己本身也有参与到公司的运营当中,除了是股东的身份之外,也凭借自己的能力给公司创造了效益,理所应当可以领工资。

股东可以去别的公司上班吗
如果是没有在公司任职并签订劳动合同,或者没有竞业禁止条款,那是可以的。如果是你已经在公司任职并签订劳动合同,那就不允许到其他公司上班。

希望以上内容能对您有所帮助,如果还有问题请咨询专业律师。

【法律依据】:
《中华人民共和国劳动法》第四十七条
用人单位根据本单位的生产经营特点和经济效益,依法自主确定本单位的工资分配方式和工资水平。
《中华人民共和国公司法》第三十六条
有限责任公司股东会由全体股东组成。股东会是公司的权力机构,依照本法行使职权。
第四十四条
有限责任公司设董事会,其成员为三人至十三人;但是,本法第五十条另有规定的除外。两个以上的国有企业或者两个以上的其他国有投资主体投资设立的有限责任公司,其董事会成员中应当有公司职工代表;其他有限责任公司董事会成员中可以有公司职工代表。董事会中的职工代表由公司职工通过职工代表大会、职工大会或者其他形式民主选举产生。董事会设董事长一人,可以设副董事长。董事长、副董事长的产生办法由公司章程规定。

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