上24休24的工作受得了吗

  • 干24休24累吗?
    答:这样很累的,人也容易老,时间长了,人的整个内分泌系统都会紊乱。我原来打工的时候,有些上16小时,人都成天是萎靡不振。
  • 上24休24是什么样的体验?
    答:真正上12休24 上一个白班 ,再上一个夜班,然后休息一天,这么循环的 上24休24 一个月上半个月班 上12休24一个月30天上二十天班 不过上12休24需要经常性的导黑白班,不知道能不能适应。还有白天休息的质量肯定不如晚上休息的好 我个人干过上24休24的,当时是四个门轮岗,加一个巡逻岗。有三...
  • 工作24小时休24小时对身体危害很大吗
    答:是人都受不了。作息时间不正常是最伤害身体的。你上24小时班,就算休息两天都补不回来!
  • 上24休24加油站累吗
    答:1. 上24休24的工作模式意味着员工会连续工作一天一夜,然后休息一天一夜。2. 尽管是全天候运营,但加油站夜间的工作量通常相对较低,因此工作强度在可接受范围内。3. 加油站主要提供给汽车和其他机动车辆加油服务,同时也销售机油等润滑产品。4. 由于销售的石油产品具有易燃、易爆、易挥发、易渗漏以及易...
  • 宾馆前台上24小时休息24。累不累。工资2500
    答:1、工作累不累是因人而异的,有人认为很累,但也有人认为不累。但大部分人认为,现在酒店一般前台为双休,但是是调休,行为酒店前台必须24小时上班,还是挺累的,而且2500元的月薪如果在发达地区的话,则是比较低的收入水平。2、前台接待是现代企业职位之一,通常主要负责客户的来访及登记、电话转接等...
  • 上24休24加油站累吗
    答:1. 加油站员工遵循上24休24的轮班工作模式,这样他们能在连续工作24小时后享有连续的24小时休息时间,确保了员工能够得到充分的休息以恢复体力。2. 加油站的工作职责被细分为不同的岗位,员工可以根据自己的能力和专长进行岗位选择,这样的分工有效减轻了单一岗位的工作压力。
  • 上24休息24小时合法吗
    答:法律分析:连续上班24小时休息24小时工作时间,因生产需要的需经劳动行政部门批准,可以实行其他休息办法。但是24小时连续工作本身对身体损害就很大,所以不建议上24休24 法律依据:《中华人共和国劳动法》第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。《...
  • 请问连续工作24小时,然后休息24小时这样的工作方式对身体有多大伤害...
    答:主要伤害来自破坏了人体的生物钟,如果你本人可以调整,养成至始至终的这种工作方式则没有伤害。
  • 连续工作24小时以上是种什么样的体验?
    答:连续上班24小时是什么感觉,这话看怎样说,偶而一次不感觉什么,长期下去会感觉很疲倦。在创业之初别说24小时。36小时,48小时都会碰到过。身累好说,休息下能缓解过来,心累加体累就缓解的更慢了。累到疲倦时会靠一个地方小作休息,不会太伤身体就好。
  • 上24休24划算吗
    答:不划算。上24休24不划算,因为人体需要充分的休息和恢复来保持身体和精神的健康状态,连续工作24小时会导致疲劳和身体负担过重,会影响工作效率和生产质量。

  • 网友评论:

    刁送13186418006: 有谁做过多年工作24小时休息24小时的呀!身体能吃得消吗? -
    21412侯贺 : 我最过做24小时休息48小时的,这个身体长时间可以抗住,做24休息24的长时间做抗不住 只能偶尔几次

    刁送13186418006: 上24小时休息24小时的班对身体影响大吗 -
    21412侯贺 : 有的,我就是和你一样的,综合计时制.我是做搅拌站的,他妈的 绝对伤身体,不过我的岗位现在晚上能睡觉,再怎么样总不如家里睡的舒服,因为有事随时要起来的,这样睡睡起起很上神,不过现在我进去时间长了,晚上可以溜回家 1 这样对睡眠不好,睡眠不好身体肯定不会好 2 睡眠不好 会直接影响食欲,吃不下更糟糕 3 这样上班等于天天混日子,一天一天很快过去,做到后面今天星期几都分不清楚 4 年轻人还是找个比较正常点的工作吧,朝九晚五的最好,带双休日!

    刁送13186418006: 在某公司上班,上24小时,休24小时,这样的工作好吗?? -
    21412侯贺 : 我觉得还不错吧!

    刁送13186418006: 请问连续工作24小时,然后休息24小时这样的工作方式对身体有多大伤害? -
    21412侯贺 : 主要伤害来自破坏了人体的生物钟,如果你本人可以调整,养成至始至终的这种工作方式则没有伤害.

    刁送13186418006: 上二十四小时,休息二十四小时,合法吗 -
    21412侯贺 : 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度; 用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日; 用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,但是每月不得超过三十六小时.你的通宵是白天上了晚上还继续上班的意思,还是指只晚上上班.如果只晚上上班的通宵8小时+3小时的话,那应该是没有问题的.前提是单位申请过综合工时或不定时(称为因特殊原因需要延长工作时间).面试人员告诉你的不便于取证,要看合同---以上答案由家律网整理提供

    刁送13186418006: 上班上24休24一月2400合适吗 -
    21412侯贺 : 不合适,一是生活不规律,不能正常休息,二是钱不多,当然也要看什么活累不累脏不脏有没有什么污染.

    刁送13186418006: 请问老板让我连续上24小时班,休息24小时,再接着上24小时这样算不算违犯劳动法? -
    21412侯贺 : 劳动法规定8小时工作制.公务员每周40小时.私营企业几个遵守劳动法的,劳动合同法也有双方协商和弹性工作制等等规定.所以,你无法套用法律.你可以去劳动仲裁或者劳动监察去申诉,看怎样答复.据我所知门卫就是这种制度.(当然没有合同,不会摆到桌面上)

    刁送13186418006: 上十二小时休息二十四小时? -
    21412侯贺 : 上十二小时休息二十四小时实际上也是8个小时,感觉有二个优点,1,每个月少去上班路上有十天,2,在家陪家人的时间多了.总得来说习惯就好.

    刁送13186418006: 上二十四休二十四的工作对身体有什么影响 -
    21412侯贺 : 长期以来 破坏生物钟

    刁送13186418006: 上班上24小时休息24小时,没有节假日,这样的上班合法吗? -
    21412侯贺 : 不算, 因为第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度.第三十七条对实行计件工作的劳动者,用人单位应当根据本法第三十六条规定的工时制度合理确定其劳动定额和计件报酬标准.第...

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