北京拖欠工资罚多少钱
答：1.向劳动保障部门（劳动监察大队）投诉、举报，由劳动监察大队责令限期支付，逾期不支付的，可以请求加付赔偿金，赔偿金标准：应付金额百分之五十以上百分之一百以下。2.以未及时足额发放工资为由，向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，请求解除劳动关系并支付工资和经济补偿金。若仍想维持劳动关系的，可以只...
答：【拖欠工资 拒付加班费 经济补偿 加付赔偿金】《劳动合同法》第八十五条规定：用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分，逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付...
答：劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
答：《劳动法》规定，工资按月发放。当月发放上月的工资是可以的，但是跨月就违法；如果公司拖欠工资，劳动者可以到劳动监察大队投诉，由劳动监察大队责令用人单位限期发放工资，逾期不支付的，还要加付赔偿金。《劳动法》第五十条：工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。...
答：国家政府现在有法律明确规定“拖欠工资的克扣工资的属于违法犯罪，拖欠克扣一个人的工资超过五千元的属于“拒不支付劳动报酬罪”，超过三万元或者超过十个人的属于严重违法犯罪，严重的要判刑关进牢狱。”、“企业应签订劳动协议合同，并且给每一位劳动者（工人、农民工、员工、民工、职工，等等）缴纳社会...
答：第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。《工资支付暂行条例》第七条 工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。《劳动合同...
答：向劳动监察投诉，由劳动监察责令限期支付；逾期不支付的，责令按拖欠额度50——100%支付赔偿金。向劳动监察投诉可以口头投诉，也可以书面投诉，需要提交本人身份证，用人单位拖欠工资的证据材料。优点：方式简单；缺点：各地执法力度可能不是很大。二、向用人单位住所地或者劳动合同履行地劳动争议仲裁委员会申请...
答：工资按月发放，隔月发放违法，本月工资下月发合法。拖欠工资，不发工资、克扣工资劳动者可以打12333电话投诉，该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。由于公司未能按时发放劳动报酬，劳动者可以提出辞职，并要求经济补偿。劳动者可以向当地劳动监察行政部门进行举报，由劳动监察大队...
答：同时逾期不改正的，劳动者可以主张用人单位支付你拖欠工资数额50%-100%的赔偿金。《劳动法》第五十条规定：工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人，不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。《劳动合同法》第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。《工资支付暂行规定》...
网友评论：
晁步13398197628：
企业恶意拖欠工资会受到什么样的处罚 -
33432糜飞
： 由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金. 严重的追究刑事责...
晁步13398197628：
劳动法对拖欠工资怎么处罚 -
33432糜飞
： 【1】根据劳动法第50条,工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人.不得克扣,或者无故拖欠劳动者工资. 所以我认为老板必须立即支付给你没有支付的工资. 【2】在离职后又叫你们三个人干活,还不给工钱.那么就是老板违反劳动法第83条规定,按没有续签合同,要支付你们每月2倍工资. 【3】按第38条,46条,47条规定再补偿你半个月的工资.
晁步13398197628：
劳动局 对拖欠工资不给的 对老板的惩罚力度有多大? -
33432糜飞
： 对于劳动局的惩罚,主要是罚款,或让工商吊销执照,你可以向劳动局申请仲裁,有了裁决书,你可以申请强制执行.
晁步13398197628：
企业拖欠工资 劳动部门罚款最高最低金额多少
33432糜飞
： 如拖欠工资,最高可罚50万元;三个月内发生同类违法行为的,将被处2万元以上10万元以下罚款.
晁步13398197628：
企业拖欠工资怎么处罚呢?
33432糜飞
： 根据《劳动保障监察条例,》劳动监察部门有权责令拖欠工资的企业支付职工工资,处以拒不整改企业支付职工应发工资额50—100%的赔偿金,处以屡教不改企业2000元至20000元罚款.
晁步13398197628：
谁知道劳动法里拖欠工资该怎么处罚 -
33432糜飞
： 有权进行仲裁要求赔偿. 纵横法律网-四川高扬律师事务所-喻远军律师
晁步13398197628：
拖欠农民工工资会有什么条例处罚?? -
33432糜飞
： 《劳动保障监察条例》增加了劳动监察调查权限,规定了取证调查可采取的各项措施,完善了举报投诉制度,对举报有功人员给予奖励,使清查力度得以保障.根据《条例》,劳动监察部门有权责令拖欠工资的企业支付农民工工资,处以拒不整改企业支付农民工应发工资额50—100%的赔偿金,处以屡教不改企业2000元至20000元罚款.
晁步13398197628：
老板拖欠了工资,无能力支付会受到怎样的处罚? -
33432糜飞
： 你可以有以下两种途径解决拖欠工资:1、你可以到当地劳动局劳动监察投诉;2、可以到当地劳动局申请仲裁,要求支付工资和25%额外经济补偿金.《劳动法》、《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》
晁步13398197628：
拖欠工资按法律怎么罚
33432糜飞
： 如果起诉,法院可以判决要求还债.我国在近来在刑法中新规定了恶意拖欠农民工工资的相关规定.
晁步13398197628：
拖欠工资会受到怎样的处罚 -
33432糜飞
： 罚款处理.如果对方申请了强制执行的话,恐怕还要变卖欠薪者的房产进行抵偿.
