24号入职下个月发工资吗

  • 28号入职次月发工资吗
    答:法律分析:发的,只要你这个月工作一天,就会有一天的工资 法律依据:《工资支付暂行规定》第十八条 各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的,由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿,并可责令其支付赔偿金:(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;(二...
  • 这个月入职下个月发工资吗
    答:法律分析:一般来说,新入职员工入职不满一个月的情况,在工资结算的时候会按照工作的工作日进行计算,例如,按天结算 基本工资8000 每天的工资为363.6,从17号-28号共为8个工作日 工资为:363.6乘以8=2909 元,工资为正常工作,未缴纳税费的工资。但很多包括私企,就会将这一个月的工资拖到下一...
  • 27号入职下月15号会发工资吗
    答:1. 员工27号入职,下月15号是否会发工资取决于公司的具体规章制度。2. 如果公司规定月底发放工资,那么员工可能需要等到下个月的发薪日才能收到工资。3. 工资发放通常基于员工的工作天数,用人单位需按照员工实际工作天数发放工资。4. 如果员工月底入职且工作时间不满一个月,公司应按照员工的实际出勤...
  • 根据劳动法,某月二十几号入职的员工,到下月十五号能领到底薪工资吗?
    答:先你想拿到底薪,那是不可能的,因为你从20几号上到30号,没有几天不可能给你按一个月的底薪发给你的,因为公司开工资都是按一个月来算,那么下个月的15号,也就是说都是按正月算的,你下个月应该是一一号到30号,这是一个月
  • 入职26号下个月15号发工资啥时候发
    答:下个月的15号。如果在26号入职,并且下个月的15号是发工资的日期,那么将会在下个月的15号发放工资。
  • 26号入职下个月15号有发工资吗
    答:法律分析:有工资,虽然没有干满,但会按照工作的天数,计算的工资。法律依据:《中华人民共和国工资支付暂行规定》 第十条 劳动者在法定工作时间内依法参加社会活动期间,用人单位应视同其提供了正常劳动而支付工资。社会活动包括:依法行使选举权或被选举权;当选代表出席乡(镇)、区以上政府、党派、...
  • 上个月入职6天下个月发工资吗
    答:也还是有公司会发。入职不满一个月的,按实际工作时间计算工资。法律依据:《工资支付暂行条例》 第七条 工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。
  • 月底入职工资下月发吗,员工入职当月工资怎么发
    答:一般公司的工资都是月中,也就是15或者16号发放,如果你正好赶上月尾来的,那么工资就下个月发,也没多少钱,有的公司会直接给你累积到下下个月发
  • 上个月26号才入职只上了俩天班,这个月会发工资吗?还是下个月一起发?
    答:一般情况下随着下个月的一起发可能性比较大!这个月只有三天,发了也没多少!
  • 入职没到一个月但到了发薪日
    答:例如,就入职不满一个月下个月发工资这一问题,很多新人存在疑惑,我就在此进行一下简单的阐述。一、入职不满一个月下个月发工资是怎么回事 一般来说,新入职员工入职不满一个月的情况,在工资结算的时候会按照工作的工作日进行计算,例如,按天结算 基本工资8000 每天的工资为从17号-28号共为8个工...

  • 网友评论:

    印洋15519071178: 我问一下,要是公司压一个月的工资,每个月10号发工资,我24号入职,什么时候能发工资,能发多少天的 -
    29034崔疤 : 每个公司都有公司的财务制度,根据公司自身情况选择发薪政策,比如,当月24日入职,下个月10号发薪是发上个月的工资,肯定会是按天计算24号至月底的薪水.至于发多少需要看个人的薪水基数.如果公司压一个月再发工资,就是下下个月10号再发工资,就是24号到月底,和下一个月的工资一起发.

    印洋15519071178: 如果一家公司是每个月十号发工资 我是24号入职报到的 我应该几号拿到工资??? -
    29034崔疤 : 你入职当月的下个月10号 比如五月份24号入职,六月10号拿到工资

    印洋15519071178: 我们公司是23号发工资 我24号开始上班 请问今个月23号有没有工资发? -
    29034崔疤 : 每月23号发上月工资的话,应该是有工资发的,就上月24号到30号这几天的工资.但是也要看你们公司会不会觉得只有几天工资,就积压到下月一起计发.

    印洋15519071178: 4月24号进去的.下个月5月25号会发工资吗?
    29034崔疤 : 会的

    印洋15519071178: 公司八月十五发上个月的,也就是七月十五.我是七月24入职,八月十五 -
    29034崔疤 : 工资是肯定有的,你七月二十四入职离月底还有七天的时间,每月十五号开工资,也就是说你十五号会的到上个月七天的工资,下个月会得到八月份满月的工资,不知道对不对

    印洋15519071178: 我就想知道新入职的第一个月会不会发工资 -
    29034崔疤 : 这个看入职的时间了,要是下半月入职的话 那一般工资是跟下个月的工资一起发放的 要是上半月入职的话,那就是下个月可以拿到工资的

    印洋15519071178: 工资25日结算 这个月10日发工资.那么提问.我从上个月24日开始上班,这个月我26日我准备辞职. -
    29034崔疤 : 你上个月入职,也就是做了四天是吧,然后你这个月做了26天,会在下个月的25号一起发你这30天的工资.当然会出去周末时间

    印洋15519071178: 请问下新人刚入职,工作时间不满一个月,这样当月的工资是合在下个月一起发吗 -
    29034崔疤 : 不是的 正规的公司 都是 按月份发的 如果说公司每月的27号发工资 那么 就是你26号来 27号也会给你发工资 只不过只是一天的工资而已.不会等到下一个月 一起发的 那样的话 财务会很麻烦

    印洋15519071178: 在常熟达富电脑上班,本月24号入职的,下月发工资有这个月这几天的吗? -
    29034崔疤 : 您好!按照《劳动法》的规定,从您上班的第一天起,就应该有工资,至于您的老板发不发,那就是另外一回事了.谢谢阅读!

    印洋15519071178: 我23号入职,工资是15号发放,请问这个月会有工资吗? -
    29034崔疤 : 按理说应该是会有半个多月的工资,但是这方面具体看公司,你可以向人力财政这方面的人打听一下,看他们是这个月给你发,还是一起攒到下个月.不过个人觉得还是会当月结的 希望对你有帮助

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