员工为公司献计献策
答：一、员工向企业献计献策,提出合理化建议,紧紧围绕企业生产经营管理目标;提高经济效益和烟叶质量;搞好安全生产;企业文化建设;民主管理;增收节支;改进服务等工作中,充分发掘员工聪明才智。 二、 合理化建议(意见)的申报 各部门(职工)需要向党组、领导、部门、岗位人员提出建议(意见)时,一事一申报,统一使用意见(建议)申...
答：我为公司建言献策范文篇1 成都监检组 1 、1.1问题一:关于公司人才培养 人才是企业的一种资本,以人为本,有用即是才。克服论资排辈、平衡照顾等陈旧观念,把品德、知识、能力和业绩作为衡量人才的主要标准。 1.2问题一的建议: (1)从员工的角度来看,如果他看不清在两三年后自己在公司的前途是怎样的,那么公司是...
答：为了更好的激励、鞭策员工,我个人建议实施奖罚制度,将所有罚款建立专款账户,当有工作表现特别突出,或为公司挽回重大损失的员工,可将处罚回来的专项资金用于奖励这些优秀的员工,有奖有罚,恩威并施才能更好的激发员工对工作的积极性、责任心以及对公司的热枕。 7、员工福利 现我公司对员工的福利非常好,对此我深深地感...
答：新中国成立的第二年,中央人民政府各委院就颁发了《关于奖励有关生产的发明、技术改进及合理化建议的决定》,为推进我国企业职工开展合理化建议和技术革新奠定了基矗近年来,随着我国企业步入深化改革,迎接市场经济挑战的转轨,职工合理化建议活动 受到进一步重视,同时有关《条例》不断颁发和完善,而且《企业法》又以立法的...
答：为集团献计献策，高效发展。有敬业精神，要吃苦耐劳，积极工作，提高工作效率，服从领导。企业员工应自觉接受新的知识和提高自身技术素质，立足岗位成材；企业职工应树立良好的敬业精神，使艰苦奋斗、无私奉献的思想深入人心，做到敬业、创业、勤业、精业。
答：作为xx的一员，我应该将其纳入这项改革，并提出一些我自己的建议，使这项改革更好。工作更顺利，你的工作更少。我认为这不仅是员工的声音，也是公司希望看到的。另外提几条个人建议：1、计划执行方面：建议部门和科室在召开工作会议时制定好计划，落实人头，跟盯完成，完成情况纳入考核，切实达到提高工作...
答：职工献计献策“金点子”活动是公司工会落实党委1号文件的一项重点工作。开展职工献计献策活动，也是《国家电网公司职工民主管理纲要》的要求，是职工民主管理体系中“职工自主参与”的重要形式，是职工积极、主动地贯彻落实公司决策部署，创造性地完成生产、经营、管理等项工作的重要载体，是公司职代会集中集体...
答：增强团队意识，建立良好工作氛围与公司其他员工增进相互了解，做到业务沟通熟练。相互学习，共同进步，提升自己的工作能力和业务水平，真正成为领导的好帮手，同事的好搭档。四、树立主人翁精神，积极为公司发展建言献策公司经济效益的好坏，直接涉及到的是每个人自己的根本利益。积极为公司发展献计献策，提合理化...
答：福佳集团为鼓励员工为公司的发展献计献策，从而提高集团工作效率，促进企业发展,改善员工的工作生活环境，将员工提出合理的建议快速、有效落实，员工提出的合理化建议经专业部门讨论后确认可行的，即视为被采纳，将对合理化建议提出人给予表扬或现金奖励。具体标准如下：对于从以下方面提出合理化建议被采纳的，...
答：老员工可以采访其加入企业的时间，与企业共成长的故事，最好能够带上员工妻子儿女一同进行访谈。并引导老员工对企业的设备维护与企业运营流程献计献策；新员工访谈内容则引导员工借助空闲时间学习本岗位技术、技能，考取资格证书等。配合的可以召开企业员工技能大比武、增加员工文体活动、组织技能培训、骨干员工向...
网友评论：
江泪19819594457：
“我为公司发展献计献策”该怎么写? -
16882黎钞
： 如何获取经济效益,是公司一切经济活动的出法点和基本目标.围绕这个大目标,树立成功意识,认识其特性,找出提升经济效益的途径,不懈努力,才可以达到理想的成效.公司是国民经济的组成部分,公司的经营业绩好与差,直接影响到...
江泪19819594457：
如何让员工为公司提建言献策? -
16882黎钞
： 员工金点子建议,以下是我整理的一些建议:1. 优化工作流程:员工建议,例如通过简化工作流程,提高工作效率,减少重复性工作,增加员工的工作满意度和忠诚度.2. 培训和技能提升:建议...
江泪19819594457：
我为公司献良策怎么写? -
16882黎钞
： 我为公交献良策怎么写 为“公交优先”立法 建议为“公交优先”立法.这公交公司在自身努力的基础上,离不开政府的大力支持.建议市财政加大对公交
江泪19819594457：
关于企业存在的问题,作为员工应该咋样做 -
16882黎钞
： 这是作业?还是辩论赛? 1、为企业的发展谏言献策.树立“企业兴亡,员工有责”思想,只要有利于企业发展,把对企业发展的建议认真填写进“职代会提案建议表”,交职代会讨论,为企业的发展尽绵薄之力. 2、勿以善小而不为,勿以...
江泪19819594457：
如何做一名称职的员工? -
16882黎钞
： 尽职尽责的完成本职工作,熟习本公司的规章制度,能够严格的要求自己,学会与人合作,良好的处理好同事之间的关系,还要好和自己的上司或者下属搞好人际关系,并且学以致用,不断的提高自己的知识和技能,并加以学习相关的知识和技能,还要团队合作意识,学会做事说话
江泪19819594457：
福佳集团员工可以对企业提出建议是吗?
16882黎钞
：福佳集团为鼓励员工为公司的发展献计献策,从而提高集团工作效率,促进企业发展,改善员工的工作生活环境,将员工提出合理的建议快速、有效落实,员工提出的合理化建议经专业部门讨论后确认可行的,即视为被采纳,将对合理化建议提...
江泪19819594457：
一个好的员工要具备哪些职场素养~? -
16882黎钞
： 企业应该有一支高素质的员工队伍来为企业的发展目标奋斗,好素质的员工标准应该具备以下几方面的要求: 1、有文化.有一定的文化基础,具备适应岗位工作的能力,善于接收新知识、新事物. 2、勤学习.好学上进,积极学习掌握与工作...
江泪19819594457：
如何做一名忠诚于企业的员工【心得体会的范文】 -
16882黎钞
： 优秀的员工有一个共同的特点,那就是具有强烈的责任意识和团队精神,忠诚于企业,工作积极主动,不墨守成规,富有创造力,勇于担当工作重任,并不断追求完美去获得自己所期望的成功.董事长在本次月例会上提出:“人可以有点小毛病...
江泪19819594457：
如何提升员工职业道德修养 -
16882黎钞
： 如何加强职业道德修养,我认为应做到以下四点: 一、加强职业道德修养,要有强烈的职业责任感,像老板一样对待工作 作为一名员工,要对企业有深厚的感情,树立起强烈的主人翁意识,以厂为家,认识到企业的利益就是自己的利益,企业...
江泪19819594457：
“企业有困难 我该怎么办” -
16882黎钞
： “企业有困难 我该怎么办”作为一名企业员工,在企业遇到困难时,我们首先要认清形势,积极关心企业生产经营状况.“企业是我家,发展靠大家”,关心企业发展形势、生产经营状况,应是我们每一名员工的自觉行为.其次要立足岗位,优质、高效地干好本职工作.如果我们每个人都能在本岗位上加强工作效率,本着勤俭持家的态度节约各项开支,创新争优,实现各自最大的贡献,汇集起来就是企业的最大利润.同时坚定信心,理解和支持领导所制定的战略目标、行动方针、管理理念及管理措施.积极主动为企业的生存发展献计献策.我相信只要大家齐心协力,艰苦奋斗,明天迎接我们的一定是企业更加灿烂的明天!
