工资多发了会被发现吗
答：工资发多了，大多属于失误，但并非就成为无头案。且如果属于工资卡支付，则银行流水就有据可查。而多发了工资并非是当事人的主观愿望，充其量属于不当得利，只要返就无需承担责任，也不会引发诉讼。因此，别抱“工资多发了不会被发现”的幻想，别为区区多发的不属于自己的金钱，使自己处于将被诉讼，...
答：发多了财务以后统计也肯定会查到，如果数额较小的话，自己就装装迷糊就过去了。只有财务这一块想查可以查到，别的部门是查不到的。
答：用人单位和劳动者建立劳动关系，用人单位采用网银发工资，用人单位给一个员工，结果多发一次，用人单位事后肯定能发现，因为钱少了，一查银行记录发现有两条发放记录，自然很明显识别。《工资支付暂行条例》第五条 工资应当以法定货币支付。不得以实物及有价证券替代货币支付。第六条 用人单位应将工资支付给...
答：当然会了，老板又不是傻，财务肯定会查出来，到时候可不是被批评这么简单了。
答：一对账就会知道的。
答：复核的话，会查出来。现在有两个选择：一是你主动退回，二是等他们来催你退款（当然也有可能他们没查出来）。
答：老板亲自给你发工资，虽说工资给你们多发了，总有一天会发现的。还不如提前把这个工资还给你们老板多发的那些。人不要太贪心呢！
答：不会，但是银行会电话财务或者会计，然后回收的。。
答：会被发现哦！因为很多公司的业务都是要用企业微信来进行处理的。微信公众号多发工资每一笔记录都会有流水。只要查，一定能发现。如果已经开通了企业微信，那么公司可以直接在企业微信上选择工资条的功能。HR需要将每个月的Excel工资条上传到企业微信上，然后要设定一个密码，员工进入到企业微信后，凭借密码...
答：法律分析：可以查出来，建议及时归还，否则构成不当得利。法律依据：《中华人民共和国民法典》第九百八十五条 得利人没有法律根据取得不当利益的，受损失的人可以请求得利人返还取得的利益，但是有下列情形之一的除外：（一）为履行道德义务进行的给付；（二）债务到期之前的清偿；（三）明知无给付义务而...
网友评论：
束邵19268028589：
网银发工资给一个员工多发一次能发现吗? -
60554刘录
： 用人单位和劳动者建立劳动关系,用人单位采用网银发工资,用人单位给一个员工,结果多发一次,用人单位事后肯定能发现,因为钱少了,一查银行记录发现有两条发放记录,自然很明显识别.《工资支付暂行条例》第五条 工资应当以法定...
束邵19268028589：
工资多发了一千会被查到吗 -
60554刘录
： 会计月终结算的时候,正常是能查出来的.
束邵19268028589：
实际发的工资和工资条上的工资数目是一致的,但是我非常确定多发了,该怎么办,工资会发现吗 -
60554刘录
： 也没准是把你和别外一个人的工资弄差了.最好是主动点.
束邵19268028589：
公司发工资的时候多给我发了1000元,这都第二天了还没发现.发完的工资财务上还会再核对吗?有没有懂 -
60554刘录
： 工资多发这种现在在稍大比较大的公司比较常见,像我们公司每个月都会出现这种情况,但集团总部最终会审核,也就是说你多分是不可能不知道!不管你公司大小,最终都会有个账目核对的,知道是迟早的事情!看你了,觉得在你们公司值得继续再下去就把钱主动退回去,还赢得点荣誉.要觉得你们公司没必要呆了就管他的不用还了,也不用觉得心里不好受.反正他们也不缺那点钱
束邵19268028589：
工资发错了该怎么办?本人昨天发了工资当时没有数结果多发了因为平时
60554刘录
： 如果你想做一个诚信的人,就去主动说明情况,把多发部分予以退还;如果你想做一个小人,就瞒着吧!不过,得提醒你,如果单位进行财务核算,一般会发现这样的问题的,所以,你想瞒着也能抱着侥幸的心理!万一被发现了,等单位再来找你,你就有点说不清,道不明了,相信单位,不仅仅是单位对你的印象可能也会因此而发生改变了!不做亏心事,不怕鬼敲门!不要做亏心事,让自己整天限于烦恼当中,呵呵,做人要心安理得,不是吗?
束邵19268028589：
我是做财务的,错给员工多发了一千工资,公司要求他还.可是他不还,该怎么办,报警还是什么? -
60554刘录
： 报警没用,你也不会为了一千到法院告他,你只能自己赔了!谁叫你粗心
束邵19268028589：
我上个月多发一个月工资,这个月财务才发现,说这个月就不发工资,这样合理吗? -
60554刘录
： 你知道多发为啥不说呢?可能错误是人家犯的,你为啥没有及时告知财务呢?搞到现在自己很被动.工资是全体员工一起发的,不是说你想要就要的,交涉只能是徒增烦恼.你确定老板不知道?试问下,离开你们单位的人员工资结清没有,要是...
束邵19268028589：
连续多月多发工资怎么办 -
60554刘录
： 我的建议是:悄悄找到你的财务部比较熟络的同事,问问他到底是怎么回事,如果是财务部的漏洞那你可以私下跟财务部的解决,也说不定是对你优良表现公司所给予的物质肯定呢?总之不可将此事完全蒙在肚子里,万一公司发现,对你的影响是不好的.搞不好工作都丢了..劝你不要糊里糊涂的用了就算,不怕别的,真说是公司有什么不可告人的账务汇入你的户头出了事情你都牵扯进去你懂吗?
束邵19268028589：
工资多发了不退会怎样 -
60554刘录
： 属于不当得利,先协商解决,如果协商无果,只能采取法律手段解决.还有就是可以下月从工资中扣除.
束邵19268028589：
居然是个黑户,人家都发工资了,我去问人资,人家说没 -
60554刘录
： 银行是不会发错的,现在公司通过银行发工资,都是通过网银的,除非出纳重发.如果你发现工资多发,也不跟公司核对问清楚,如果月底银行对账,公司财务也会发现的,只能抵第二个月工资哟.如果你提前跟公司核对无误,多发的工资是领导给的奖金也就无防,如果不是,会加深你在公司领导心目中的印象,从而缩短试用期,提前转正加薪哟.
