杭州通报“22岁女孩加班猝死”，企业是否存在不规范的行为？
企业确实存在不规范的行为，这个女孩的加班强度已经超过了国家规定，也没有任何证据能证明女孩加班有加班工资。企业存在不规范的行为，因为公司夜间直播经常加班到早上五六点，虽然白天会补回相应时长，但是这种工作时间明显是不合理的。
企业的工作量估计是存在不规范的行为的，暂时还没有新的消息传出。
杭州通报“22岁女孩加班猝死”，企业存在不规范的行为。
近期杭州通报，有一名22岁的女孩因为加班而猝死，知道这一消息以后，当地相关部门在第一时间介入调查。经过查验，发现该女孩属于运营直播行业。在直播期间大部分是夜晚时间，连着持续6天进行夜间直播，在第2天也安排补休。从调查发现来看，未发现当事人在期间，工作时长超过规定时间上限。但是该企业在使用工作人员管理制度上是存在不合理的，因此需要对行为付出代价。相关部门会严肃查处这一公司，然后维护人员合法权益。对女孩的去世我们深感惋惜，在一个花一样的年纪却因为工作而丧失生命，也引起了社会广泛关注，提倡减少年轻人工作压力。
通过此次事件我们了解到，对于自身工作时长要控制有度，不能过长可能会导致身体疲惫，引起精神和身体方面的问题。如果对于公司强烈要求加班，或者超过日常工作规定时长情况，可以向有关人社局部门监管举报，该部门对于违反劳动者切身利益行为会及时作出处理，保障人民生命安全和劳动安全 一定要维护劳动者合法权益。
工作是每个人必须要经历的，但是在工作过程之中一定要注意休息，可以放慢工作的速度，如果超出自己工作时长的时候，适度休息再继续工作，而不是一直工作，另外需要合理安排自己休息时间，注意保持拥有充足的睡眠，让工作和生活并行。最后就是要保持一颗良好心态，对生活和工作都有积极的心态，才能更好去应对各种问题，这样就会提高工作效率，也会减少工作量，给自己创造一个更好的工作环境。
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