兼职工作超过8小时算不算违反劳动法

1. 根据2008年颁布的《劳动合同法》,非全日制用工的劳动者通常每天工作时间不超过4小时,每周总工作时间不超过24小时。
2. 如果你每天工作8小时,并且每周都保持这个工作时间,则用人单位可能违反了法律规定。
3. 然而,如果你偶尔一天工作8小时,但每周总工作时间不超过24小时,则这不算是违法行为。

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