我国规定周末加班可以调休几天

1. 法律分析:周六加班可以选择调休。根据我国法律法规,如果周六安排劳动者工作,用人单位应当优先安排同等时间的调休,作为休息日。
2. 加班补偿标准:如果无法安排调休,用人单位应向劳动者支付不低于工资的200%的报酬。这是根据《中华人民共和国劳动法》第四十四条的规定。
3. 法律规定:在休息日安排劳动者工作,且无法提供补休的情况下,用人单位必须支付给劳动者不低于工资200%的加班费。
4. 最高加班补偿:在法定休假日安排劳动者工作时,用人单位需支付给劳动者的加班费不低于工资的300%。这是劳动法中对于加班工资的明确规定。

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