生涯发展阶段论是谁提出的
答：生涯发展阶段理论是由舒伯提出的。生涯发展阶段理论最早是由美国著名心理学家戈登·舒伯（Donald Super）于20世纪50年代提出的，是迄今为止最为广泛应用的生涯发展理论之一。舒伯的生涯发展理论主要围绕个体在整个人生旅程中的职业成长和相应的发展任务展开研究，探讨了个体不同生涯阶段所面临的发展需求与心理课...
答：舒伯的生涯发展理论有国际化的视角，已经广泛应用于各国的各级学校和社会机构。作为生涯辅导的大师，他首次提出了职业生涯的概念，他的生涯发展理论的提出是生涯辅导发展史上的分水岭，实现了职业指导到职业生涯辅导的转变。他建构了一套完整的生涯发展理论，其理论观点是现今生涯辅导的重要理论基础。舒伯根据...
答：美国学者舒伯的职业生涯发展阶段理论，以个体的职业生涯发展周期为研究内容，根据个体不同生命周期的特点和不同职业阶段的任务、目标，将职业生涯划分为不同发展阶段，进而提出了不同职业生涯周期面临的管理重点。舒伯将人的职业生涯划分为如下五个主要阶段:1、成长阶段，属于认知阶段。2、探索阶段，属于打基...
答：舒伯的生涯发展阶段大致分为成长阶段、探索阶段、建立阶段、维持阶段和衰退阶段。舒伯是美国的一位职业生涯规划专家，他的生涯发展理论将人的一生职业发展分为五个阶段。以下是每个阶段的简要说明：1. 成长阶段（0-14岁）：这一阶段的主要任务是发展自我形象，对世界和工作进行基本的认知，并形成对工作世界...
答：探索阶段（15-24岁）的主要任务为主要通过学校学习进行自我考察、角色鉴定和职业探索，完成择业及初步就业，可分为3个时期。试验期（15-17岁）综合认识和考虑自己的兴趣、能力与职业社会价值、就业机会，开始进行择业尝试。过渡期（18-21岁）正式进入职业，或者进行专门的职业培训，明确某种职业倾向。尝试期...
答：舒伯的生涯发展理论将个人的职业发展过程细分为五个主要阶段，分别是：1. 成长阶段（0至14岁）：在这个阶段，个人对职业的认知从好奇和幻想逐渐转变为对特定职业的兴趣，并开始有意识地培养相关的职业能力。这一阶段可以进一步细分为三个时期：- 幻想期（10岁之前）：儿童对各种职业充满幻想，并通过模仿...
答：不仅如此，在后期的研究中，萨柏又进一步深化了生涯发展阶段理论，将每个发展阶段同样分为成长、探索、建立、维持、衰退五个阶段，提出人生发展按照的是螺旋循环发展模式。但所有的发展阶段理论里，萨柏都强调个人重视生涯发展的规律，根据发展阶段安排自己的任务，也要合理塑造生涯发展的过程，使得各个阶段能够...
答：生涯概念的提出者是美国心理学家舒伯。1、 舒伯的生涯发展理论 舒伯提出，生涯发展是一个持续的过程，个体在不同的生命周期阶段面临不同的生涯任务。他的理论为个体认识自身潜能、规划未来发展提供了指导。2、 生涯规划的重要性 随着社会竞争加剧，生涯规划越来越受到重视。合理的生涯规划有助于个体了解自身...
答：Tiedeman和O'Hara的生涯发展阶段理论 Tiedeman和O'Hara提出了生涯发展的四个主要阶段，包括探索、建设、建立和维护。这些阶段强调了职业发展是一个连续的过程，需要不断适应。Super的生涯生命角色理论 Super进一步将个体的生活划分为多个角色，包括儿童、学生、工作者、家庭成员、公民和消费者。个体在这些不同...
答：萨柏(donald e. super）是美国一位有代表性的职业管理学家。萨柏的职业生涯发展阶段理论是一种纵向职业指导理论，重在对个人的职业倾向和职业选择过程本身进行研究。萨柏以美国白人作为自己的研究对象，把人的职业生涯划分为五个主要阶段:成长阶段、探索阶段、确立阶段、维持阶段和衰退阶段。五个阶段：一、...
网友评论：
鱼轰19152761654：
职业发展阶段理论的七个阶段是哪位提出来的?或是哪本书上提出的? -
62334宣奋
： E.H.施恩职业的有效管理 P42-职业周期的阶段和任务
鱼轰19152761654：
我的舒伯职业发展路径. -
62334宣奋
： 生涯发展阶段 舒伯认为人的职业生涯发展分为五个阶段. 第一个阶段:成长阶段(14—15岁) 儿童开始辨认他们周围的事物,并逐渐开始意识到自己的兴趣所在以及和职业相关的一些最基本技能.他们这个阶段发展的任务是:发展自我形象和...
鱼轰19152761654：
著名的“人生八阶段”理论是谁提出的?()A.埃里克森B.艾森克C?
62334宣奋
： 答案:A 快乐积累:埃里克森认为人格的发展贯穿个体的终生,整个的发展可以划分为八个阶段.分别是:(1)婴儿前期(0〜1.5岁),这是获得基本信任感而克服不信...
鱼轰19152761654：
不同的生涯阶段,技能发展要求有所不同,那么大学阶段 -
62334宣奋
： 1舒伯的生涯发展理论提出职业发展有五个阶段,分别是成长阶段、探索阶段 、建立阶段、维持阶段、衰退阶段.2大学本科期间属于探索阶段.
鱼轰19152761654：
职业生涯周期理论是谁提出的 -
62334宣奋
： 美国的爱德华·施恩(Edgar·H·Schein)教授立足于人生不同年龄段面临的问题和职业工作主要任务,提出了职业周期理论和职业锚理论. 职业周期理论将职业生涯分为9个阶段.
鱼轰19152761654：
舒伯的生涯发展理论 -
62334宣奋
： 舒伯的生涯发展理论舒伯(1953)根据自己“生涯发展型态研究”的结果,参照布勒(bueller)的分类,也将生涯发展阶段划分为成长、试探、决定、保持与衰退五个阶段,其中有三个阶段与金斯伯格的分类相近,只是年龄与内容稍有不同舒...
