事假一般允许请几天
答：士官的探亲假假期不包括国家法定假日假期时间。这些规定强调，除了全国发布动员令和执行作战、救援和救灾、等级战斗等任务外，一般不召回休探亲假的士官；对于需要召回工作的士官，如果离开剩余假期超过7天，则应安排补偿期。 综上所述是小编对部队士官请事假一般是几天做出的相关回答，希望可以帮助到您 ...
答：原工资照发；2、工作人员请事假全年累计超过20天或一次性事假超过15天的，其超过天数的工资按本人基本工资的70%计发；3、工作人员请事假全年累计超过30天的，其超过天数的工资按本人基本工资的50%计发；4、工作人员全年事假累计超过60天的，
答：一般情况下，两个月。请假分为事假和病假两种。事假原则上不得超过两周,病假可以一两个月。法律依据：《中华人民共和国教育法》第四十四条 受教育者应当履行下列义务：(一)遵守法律、法规;(二)遵守学生行为规范，尊敬师长，养成良好的思想品德和行为习惯;(三)努力学习，完成规定的学习任务;(四)遵守所在...
答：一般来说，如果企业认为员工请的事假过多，企业是可以选择辞退该员工的，所以，大家还是应该注意，如果可以在工作之余解决的事情，大家还是尽量选择在工作之余解决掉。事假只要是用人单位批准了的，不管超过多少天都不可以作为用人单位辞退的理由，劳动者请事假的时间过于长久，用人单位可以不予批准即可。如果...
答：机关单位事假规定一次一般不可以超过2个月。 工作人员请事假超过6个月的，超过的时间不能计算工作年限。工作人员在一年内请事假累计超过20天的，不再享受当年的职工休假待遇。旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归，连续超过15个工作日，或者一年内累计超过30个工作日的，可以解除聘用合同。若请...
答：关于员工事假最长期限问题，劳动法中没有明确规定，此问题可以由公司与员工签订的具体劳动合同或者公司与工会或者职工代表签订的集体劳动合同中约定，若都没有相关约定的话，员工可以在不违反相关法律规定的前提下与公司平等协商确定。《中华人民共和国劳动合同法》第四条规定：第四条 用人单位应当依法建立和...
答：根据相关法律规定，员工因个人或家庭原因需要请假的可以请事假，事假为无薪假，事假以天或小时为计算单位。法律依据：《中华人民共和国劳动法》 第三十九条 企业因生产特点不能实行本法第三十六条、第三十八条规定的，经劳动行政部门批准，可以实行其他工作和休息办法。
答：法律分析：劳动法事假最多能请几天：没有法律规定，事假是因为劳动者私事而请假，没有特殊事由，用人单位可以不予批准，允许请多少天，属于用人单位用工自主权，由用人单位规章制度规定。1、每年或每月能请多少事假，法律是没有规定的，这需要劳动者和用人单位协商； 2、事假是无工资的； 3、事假...
答：请病假累计3个月以上的；（五）累计工作满20年以上的职工，请病假累计4个月以上的。二、事假怎么写事假假条应该包含请假人、请假原因、时间、请假期间等内容。向单位提出申请。事假员工因个人或家庭原因需要请假的可以请事假，事假为无薪假，事假以天或小时为计算单位。除了国家统一规定的产假外，各地一般...
答：没有限制的。根据法师兄资料显示，请事假的最长时间是没有限制的。用人单位和员工协商好之后就可以请事假，时间长短不受限制。事假，因私事或其他个人原因请的假。但是事假是没有工资的。《职工带薪年休假条例》第三条：职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天...
网友评论：
皮若19161017807：
在公司请事假 最多能请多久? -
20624赫旺
： 这个可没有明确的标准.也就是说.确实是有事的.如果是跟领导关系特别好.那么可以休五天左右.如果是时间太长了.这就不好说了.一般都是三天/.
皮若19161017807：
事假最长可以请多久 -
20624赫旺
： 双方协商确定即可.双方协商确定的,时限长短法律没有限制.1、事假,因私事或其他个人原因请的假.2、事假是没有工资的.一年内休事假20天以内,且公司不扣除工资的,不能享受当年年休假.
皮若19161017807：
事假最多能请多久 -
20624赫旺
： 事假应该是三个月
皮若19161017807：
劳动法 每月事假或者病假的天数 -
20624赫旺
： 1、事假可以请多少天,国家没规定,只要单位同意准假就行了.病假应当在规定的医疗期内都是可以的. 医疗期::(一)实际工作年限十年以下的,在本单位工作年限五年以下的为3个月;五年以上的为6个月.(二)实际工作年限十年以上...
皮若19161017807：
在岗职工最多能请多少天的事假? -
20624赫旺
： 1、每年或每月能请多少事假,法律是没有规定的,这需要劳动者和用人单位协商;2、事假是无工资的;3、事假期间,社会保险应该正常缴纳.
皮若19161017807：
员工最久可以请多长时间事假
20624赫旺
： 一般1-2天,还有说明请假事由.这不是劳动法规定的,是企业自行规定的.
皮若19161017807：
公务员请事假可以请多少天?扣不扣工资 -
20624赫旺
： 没有扣工资一说,大体是这样规定的. 1、按规定,休事假一天,当天的补贴和津贴就没有了,只发基本工资,不过一般3、2天,领导不追究没人扣你钱.2、当月请事假10天以上,当月的补贴和津贴就没有了,只发基本工资. 3、半年累计超过1个月事假,半年的补贴和津贴就没有了,只发基本工资,本年度年底考评不能得称职以上评定. 4、全年累计超过3个月的,本年度不参加年底考评,等于白干了,以后晋升提干不算年限,且如没有正当理由,超过3个月的事假是可以被开除的. 5、事假超过干部假天数的,本年度干部假作废.
皮若19161017807：
用人单位请事假多少天有规定吗
20624赫旺
： 职工请事假(含病假)期间的工资待遇,国家机关和事业单位实行照发工资的制度.企业根据职工的不同性质而实行不同的制度,企业中的工人由于享受加班加点工资待遇...
皮若19161017807：
事业单位事假最长可以请多久 -
20624赫旺
： 一周
