人力资源之父舒尔茨
答:西奥多·舒尔茨认为,人不仅是一种资源,而且是一种资本,叫作人力资本,并形成了人力资本学说。他在1960年出任美国经济学会会长时,发表的人力资本投资就职演讲,被认为是人力资本理论诞生的标志,给学术界留下了极为深刻的印象,被西方学术界誉为人力资本之父。西奥多·舒尔茨(TheodoreW.Schultz,1902年4...
答:1、人力资本理论之父是“舒尔茨”。人力资本理论最早起源于经济学研究。20世纪60年代,美国经济学家舒尔茨和贝克尔创立人力资本理论,开辟了关于人类生产能力的崭新思路。2、经济(Economy)是价值的创造、转化与实现;人类经济活动就是创造、转化、实现价值,满足人类物质文化生活需要的活动。简单地说,经济就是...
答:美国经济学家舒尔茨和贝克尔创立人力资本理论,开辟了关于人类生产能力的崭新思路。该理论认为物质资本指物质产品上的资本,包括厂房、机器、设备、原材料、土地、货币和其他有价证券等;而人力资本则是体现在人身上的资本,即对生产者进行教育、职业培训等支出及其在接受教育时的机会成本等的总和,表现为蕴含...
答:【答案】:美国芝加哥大学教授舒尔茨的教育功能观:教育作为经济发展的源泉,其作用是远远超过被看作实际价值的建筑物、设施、库存物资等物力资本的。人力资源观:有技能的人的资源是一切资源中最为重要的资源,人力资本收益大于物力资本投资的收益。舒尔茨看到了人力资源的价值,并认为人的这种价值是可以培养...
答:四、用于安排国外移民入境的费用。其中最关键的是第一条。舒尔茨根据经验统计资料做了计算,结果得出结论:同样的投资,用在教育上要比用在其他方面的作用更大。他意识到人,特别是受过高等教育的人在经济开发和物质生产中的重要作用,因而他开创的人力资本投资经济学,实质上是主张重视人力资源的开发。
答:同时,他发现工人工资大幅度增长中有一部分尚未得到解释。他将这一部分归功于人力的结果。于是,舒尔茨在1960年提出人力资本学说,并被西方资产阶级经济学界称为“人力资本概念之父”。同年,舒尔茨在美国经济学第73届年会所作的“人力资本”的演讲,被称作人力资本理论创立的“宪章”,证明了教育对经济...
答:于是,舒尔茨在1960年提出人力资本学说,其中心论点就是,人力资源的提高对经济增长的作用,远比物质资本的增加重要得多。同年,舒尔茨在美国经济学第73届年会所作的“人力资本投资”的演讲,被称作人力资本理论创立的“宪章”,证明了教育对经济发展的巨大贡献。西奥多·舒尔茨介绍:1、西奥多·舒尔茨,美国...
答:在理论界通常将(舒尔茨)看作人力资源创立者、人力资本之父。相关题目:在理论界通常将()看作是人力资本理论的创立者、人力资本之父。D A.威廉·配第B.亚当·斯密C.A·马歇尔D.舒尔茨 相关知识点 ①()被认为是现代人力资源理论创始人。DE A.马歇尔B.李斯特C.欧.费雪D.舒尔茨E.贝克尔②()被认为...
答:同时,他发现工人工资大幅度增长中有一部分尚未得到解释。他将这一部分归功于人力的结果。于是,舒尔茨在1960年提出人力资本学说,并被西方资产阶级经济学界称为“人力资本概念之父”。同年,舒尔茨在美国经济学第73届年会所作的“人力资本”的演讲,被称作人力资本理论创立的“宪章”,证明了教育对经济...
答:在舒尔茨看来,农业经济学就是穷人的经济学。因为世界上大多数贫困人口都集中在农业部分。择其关于农业经济学的要点,可以概括为三点: 早在20世纪50年代,舒尔茨就提出了人力资本的概念,强调人力资源在农业发展中的基础性作用,因此他被人们尊称为“人力资本概念之父”。舒尔茨在研究美国及其他发展中国家...
网友评论:
伍达13786458517:
舒尔茨人力资本投资理论的主要观点是什么? -
34772申苛
: 舒尔茨人力资本投资理论的主要观点是什么?人力资本的积累是社会经济增长的源泉 其主要原因有三个: 其一,人力资本投资收益率超过物力资本投资的收益率.舒尔茨认为人力资本与物力资本投资的收益率是有相互关系的,认为人力资本...
伍达13786458517:
首次运用人力资本概念的学者是谁 -
34772申苛
: 首次运用人力资本概念的学者是舒尔茨. 首先提出人力资本理论并对经济发展动力做出全新解释的是舒尔茨.他在长期的农业经济研究中发现,促使美国农业产量迅速增长的重要原因已不是土地、劳力或资本存量的增加,而是人的技能与知识...